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ポーライト株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制
3.4
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ポーライト株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。ポーライト株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを57件掲載中。エンゲージ会社の評判は、ポーライト株式会社への転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2024年12月16日
口コミ投稿日:2024年09月26日
回答者: 男性/ MIM/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.2
口コミ投稿日:2021年06月19日
回答者: 男性/ 品質管理/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2021年12月06日
回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.2
口コミ投稿日:2022年10月14日
回答者: 男性/ 技術/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 技術/ なし
1.3
口コミ投稿日:2022年06月02日
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員
3.8
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3.2
兵庫県神戸市中央区東川崎町1−1−3神戸クリスタルタワー
メーカー・機械
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:社風は古く感じる。工場では昼休みにマラソンをしている社員も多...
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3.1
大阪府大阪市中央区高麗橋4−4−9淀屋橋ダイビル
メーカー・機械
回答者: 男性/ 課長/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:事業部内であれば、部署によるが関連はあるが、他事業部になれば...
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3.1
東京都江東区牡丹3−14−15
メーカー・機械
回答者: 男性/ サービスメンテナンス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 盛岡営業所/ 一般
企業カルチャー・社風:挑戦しやすいと言われているが地方営業所は人数が少ないため作業...
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3.4
福岡県古賀市駅東3−3−1
メーカー・機械
回答者: 男性/ 機械加工/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:良くも悪くも体育会系気質。組織体制・コミュニケーション:他部...
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3.1
東京都大田区仲池上2−9−4
メーカー・機械
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:感じのいい人が多い。意見を言いやすい環境ではあるが、あまり反...
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2.7
東京都千代田区内神田3−14−8ニシザワビル4F
メーカー・機械
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:職場の環境はアットホームな雰囲気でアウトソーシング先の職場の...
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3.0
愛知県豊田市西町5−5ビッツ豊田タウン3F
メーカー・機械
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
企業理念の浸透:理念と言う筋のとおっているものは何もない、というところが理念...
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3.3
京都府京都市伏見区竹田向代町136
メーカー・機械
回答者: 男性/ 総務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員
企業カルチャー・社風:自由な社風で、ある程度仕事に慣れれば好き勝手にやらせてもらえ...
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3.0
福岡県福岡市博多区西月隈3−2−35
メーカー・機械
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:営業所でどのタイプの上司になるかで営業所の雰囲気が変わりギス...
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3.2
愛知県丹羽郡大口町竹田1丁目131
メーカー・機械
回答者: 男性/ 商品開発/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:自発的に新しいことに挑戦する社員に対して非常に寛容である。失...
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ポーライト株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 女性/ 製造業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
部署によって変わる。
傷つくことを言われたこともあったが、親身になって話を聞いてくれる上司の方や、いつも気さくに話しかけてくれる社員さん、パートさん、相談に乗ってくれる社員さん、パートさんがいた。
他部署の人とも、仕事をする事があり、優しい方が沢山いた。
反対に、相談しづらい上司の人や話しかけづらい人もいた。傷つくことを言われることも多々あった。
ダイバーシティ・多様性:
外国人雇用も有り、様々な人と仕事を通して交流できる会社