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生活協同組合コープさっぽろの事業展望・強み・弱みの口コミページです。生活協同組合コープさっぽろで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを748件掲載中。エンゲージ会社の評判は、生活協同組合コープさっぽろへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 接客/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年03月27日

事業の強み:
北海道では知名度が高い。子持ち世帯や高齢者へのサービスが多い。

事業の弱み:
特になし。

事業展望:
北海道での知名度は高いので事業を広げすぎなければ長く続いていく組織。

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回答者：回答なし/ 宅配/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年09月13日

事業の強み:コロナ禍での利用にしやすさ、お客様のニーズに合ったサービス展開など多

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回答者：男性/ 農産/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

1.0

口コミ投稿日：2024年10月22日

事業の強み:古参客だけを相手にしている感じなのでこの先厳しいと思う。今は高齢社会

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回答者：女性/ サポート/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.9

口コミ投稿日：2023年09月10日

事業の強み:共済や宅配事業、電力など多岐に渡る。特に宅配関係は配色や移動販売など

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回答者：男性/ 宅配トドック/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 宅配担当

4.3

口コミ投稿日：2022年05月18日

事業の強み:店が遠くて、買い物に行けない方に対するニーズがかなり強いように感じま

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回答者：男性/ 宅配/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 宅配事業部

3.7

口コミ投稿日：2024年09月16日

事業の強み:北海道全域に展開しており、地域に根差した事業も多い。新規事業も積極的

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回答者：男性/ 配達員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年01月21日

事業の強み:これから高齢者が増えてくるので宅配の需要は上がっていくと思います。た

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回答者：男性/ 配達員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ マネージャー

2.9

口コミ投稿日：2023年05月28日

事業の強み:事業の多角化は強みだが広げすぎて現場が逼迫している事業の弱み:人員不

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回答者：男性/ 宅配/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 宅配/ マネージャー

2.1

口コミ投稿日：2023年10月24日

事業の強み:宅配部門は競合他社よりもかなり優れているのでは

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回答者：回答なし/ サポート/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年02月15日

事業の強み:生活に密着した企業なので、安定的。現在のコロナ禍では

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回答者：女性/ 協同組合／スーパーマーケット／宅配事業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 水産部門/ マネージャー

3.4

口コミ投稿日：2021年05月26日

事業の強み:組合員の出資金から会社が成り立っているのでそこが強みだと思います。一

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回答者：男性/ 食品部門/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2020年10月12日

事業の弱み:小売業で食品をメインに扱っているため、売り上げに比べ利益が少ないです

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年03月15日

仕事内容：主に別部署の人が用意してくれてる荷物をトラックに詰め込んで個人宅や企業

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月27日

仕事内容：宅配です。マネージャーなので基本は事務所。人が足りなかったら毎日配達。

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月11日

雇用の安定性：【新卒入社社員の活躍】新人なのでいろいろなことをやるので、これぞと

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月11日

雇用の安定性：【新卒入社社員の活躍】新人なのでいろいろなこと。やるのですが、ここ

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年11月01日

仕事内容：決まったルートに食品、日用品等を宅配。曜日毎でルートが決まっているので

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月06日

仕事内容：転勤は多いので色んなところにいきたい方はいいかもしれませんが多すぎて一

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月07日

仕事内容：仕事量が多く、売場の切り替えや補充・発注などに追われる毎日。店舗の大き

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月07日

仕事内容：商品と向き合い、自分らしい陳列の仕方ができる。季節物や新商品など、知識

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月10日

事業での社会貢献：自然より職員を大切にして欲しい。離職率が高いのを分かっているの

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月10日

成長性・将来性：人員の減少により、一人一人当たりに求められる作業量が増えている。

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月10日

事業での社会貢献：自然を大切にしている。企業と関連、協力して行うこともあり、北海

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月10日

成長性・将来性：地域の魅力を再発見、発信など出来る範囲で広げようという戦略。保険

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月20日

仕事内容：【個人の裁量】全店共通の季節販促品などもあるので、売れない商品を大きく

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月20日

仕事内容：【役職者と仕事をする機会】部長がマネジメント以外の実務も担っていたので

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月20日

仕事内容：【新しいアイデアの提案のしやすさ】自分の部署内では採用されても、それが

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月20日

仕事内容：【個人の裁量】部門マネージャーとしては、予算達成は必要ですが、やりたい

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【さらに発展していくために必要な点】社員の労働環境改善をする

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：【競合に比べて優れている点】宅配業務や会員制のため密着型である

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【会社の将来に期待する点】できない給料も安く仕事内容も変わら

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：生活協同組合なので安定性はバッチリかと思います。私自身、リストラな

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【会社の将来について期待する点】小売業界でトップになると思います

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【社員のモチベーションの高さ】低いです。職場で転職したいと言う人

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【長く働いていける環境か】異動が極端に多いので長く働けない。また休

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会社名	生活協同組合コープさっぽろ
業界	流通・小売（スーパー・コンビニエンスストア）
URL	https://www.sapporo.coop/
所在地	北海道札幌市西区発寒１１条５−１０−１

従業員数	2416名
設立年	1966年
資本金	86877百万円
代表者	大見英明
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社セブン＆アイ・ホールディングス 3.4 口コミ(780件)
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3		株式会社ライフコーポレーション 3.3 口コミ(2843件)
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5		株式会社ハローズ 3.3 口コミ(580件)

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