エンゲージ会社の評判
日本最大の会社口コミプラットフォーム
エンゲージ会社の評判
search-header

口コミ・評判を探す

求人を探す

会員限定の情報を見るなら、会員登録(無料)
会員限定の情報を見るなら、会員登録(無料)

アルファクラブ武蔵野株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
370万円200~650万円41

(平均年齢28.2歳)

回答者の平均年収370万円
回答者の年収範囲200~650万円
回答者数41

(平均年齢28.2歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
375万円
(平均年齢27.6歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
483万円
(平均年齢35.3歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
303万円
(平均年齢27.9歳)
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
369万円
(平均年齢26.4歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(55件)
すべての口コミを見る(447件)

アルファクラブ武蔵野株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月14日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部

3.0
口コミ投稿日:2024年03月14日
福利厚生:
退職金制度は自分の所属部署にはありませんでしたが、有給休暇の買取は行って頂けました。住宅補助や寮についても、私の所属部署ではありませんでした。

オフィス環境:
執務スペースに関しては、特に不自由なく作業に集中できるようなスペースは確保されています。また、会議室なども自社の葬祭センター内などのスペースを活用して利用しているので、問題はありません。立地も特に不便は無く、冠婚葬祭に携わる企業ということもあり清掃は基本的に行き届いております。

アルファクラブ武蔵野株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年08月22日

回答者: 女性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年08月22日
勤務時間・休日休暇:
公休は多いが人手不足な為休みが取れない時もある。
半休などにする場合や数字が足りないと出勤したりすることもある。

多様な働き方支援:
直行直帰な場合もあるが、リモートは全く無い。

アルファクラブ武蔵野株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年02月18日

回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年02月18日
企業カルチャー・社風:
60年以上続いている会社なので、少し古い部分もありますが、ここ数年では「若手に活躍の場を」という雰囲気が強い印象です。
責任者に20代の職員が就いたり、会議やプレゼンの場に社歴の浅い職員が出てくる頻度が高くなったと思います。
今は変化の途中という感じがしますので、これからまた変わってくると思います。

アルファクラブ武蔵野株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年02月19日

回答者: 女性/ 業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 葬祭部

3.2
口コミ投稿日:2022年02月19日
女性の働きやすさ:
式典スタッフは女性が圧倒的に多いです。
年齢層は60代〜20代と幅広く、ベテランの方が多いです。
試験に合格すると打ち合わせのスタッフになれますが、打ち合わせは男性スタッフが多いです。
体力がある人は働きやすいと思います。

アルファクラブ武蔵野株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年06月05日

回答者: 男性/ 冠婚部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 冠婚部/ 統括マネージャー

1.4
口コミ投稿日:2024年06月05日
成長・キャリア開発:
あるにはあるが使える感じがしないです。

働きがい:
慢性的な人で不足なため、一人でたくさん兼務するから色々と覚えられる。
ただ、他の会社とは違う点が多く活かせるかはわからないです。

アルファクラブ武蔵野株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年01月17日

回答者: 男性/ サブマネージャ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:
役職と責任の所在が不明確な点がる。
役職に応じての責任所在の明確化が必要と思える。
また競合他社には当社の知識を持ったのもが多いので当たらなノウハウの隔離膣も必要になってくる。
良い意味での年功序列は少ないと思えるが特殊な業務のために昔のやり方を伝授する方法も確立された方が良い

アルファクラブ武蔵野株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年06月05日

回答者: 男性/ 冠婚部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 冠婚部/ 統括マネージャー

1.4
口コミ投稿日:2024年06月05日
事業の強み:
葬儀に関してはそれなりに知名度があり、安定はしている。
新事業はあまり上手くいっていないと思います。色々と行っておりますが何せ人手不足です。

事業の弱み:
慢性的な人手不足と、幹部.上司と部下との温度差です。

事業展望:
当分は問題ないとは思いますが、今後は厳しくなると思います。

アルファクラブ武蔵野株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月26日

回答者: 女性/ ウェディングプランナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年03月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 20万円 4万円 20万円
年収 260万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 20万円
給与制度:
基本給は年度が変わると変わっておりますがどの基準で上がっているのかわかりません。
基本的には基本給に残業代が給料になりますが、
互助会を獲得するとインセンティブがもらえる仕組みになってます
ただ互助会も解約されてしまうとペナルティでインセンティブでいただいた分と同じ額が給料から天引きされるため
中には基本給を下回る給料しかもらえない月があった社員もいました。

評価制度:
中年層が少ない為新卒~3年目までの職員もしくは役職がある30代から40代の社員が多いいです
役職もしくは歩合制になるまではほぼ給料に変動はなく
新卒から担当を多く持つ3年目社員でも同じお給料です