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ヒロタ株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
回答なし
口コミ投稿日:2024年12月10日

回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年12月10日
成長・キャリア開発:
新卒は本社にて研修を行いますが中途採用は未経験でも研修無しです。
資格支援も特にやっておらず。

働きがい:
様々なお客様との出会いがあり、リピーターに繋がるとより深く接するようになりますし、何より自身の接客で感謝していただけたことがやりがいに繋がりました。

口コミ投稿日:2023年12月12日

回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年12月12日
成長・キャリア開発:研修:入社してすぐ本社(東京)での研修有り。コロナ禍で本社研
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口コミ投稿日:2023年05月31日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年05月31日
成長・キャリア開発:副店長、店長、エリアマネージャー、マネージャーとランクアップ
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口コミ投稿日:2024年06月22日

回答者: 女性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店長

2.8
口コミ投稿日:2024年06月22日
成長・キャリア開発:店長は研修がありますが、副店長以下は特に研修はないです。働き
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口コミ投稿日:2024年11月19日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年11月19日
成長・キャリア開発:資格取得支援等は特にない。働きがい:衣料供給を通して社会に貢
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口コミ投稿日:2024年11月06日

回答者: 女性/ 店長・店長候補(ファッション)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年11月06日
成長・キャリア開発:社内研修などはほとんど無く、資格取得手当もありませんので、社
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口コミ投稿日:2023年10月09日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年10月09日
成長・キャリア開発:研修では物流センターで出荷の研修を1ヶ月行います。キャリア開
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口コミ投稿日:2023年09月06日

回答者: 女性/ 正社員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 販売/ 副店長

4.3
口コミ投稿日:2023年09月06日
働きがい:頑張っただけしっかり評価してくれる会社なのでやる気は出
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口コミ投稿日:2022年09月23日

回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年09月23日
成長・キャリア開発:自ら学んでいく方が、良いです。働きがい:販売員として、売上を
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口コミ投稿日:2022年03月22日

回答者: 男性/ 企画営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ CASUAL事業部/ 主任

2.3
口コミ投稿日:2022年03月22日
働きがい:企画の仕事をするようになると自分の考えた商品を世に出すことができる。場
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口コミ投稿日:2022年12月09日

回答者: 男性/ 課長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年12月09日
成長・キャリア開発:あまり無い働きがい:比
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口コミ投稿日:2022年07月01日

回答者: 女性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年07月01日
働きがい:毎月新作が入荷してくるのでファッションが好きな人には楽
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口コミ投稿日:2022年06月23日

回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年06月23日
成長・キャリア開発:基本的なアパレルの仕組みの理解やデザイナーとしてのスキルは身
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口コミ投稿日:2023年11月11日

回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月11日
働きがい:店舗の場所やブランド自体は人気のブランドでも熱烈なファンが多く客単価は
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口コミ投稿日:2023年10月05日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ レディス/ 係長

4.1
口コミ投稿日:2023年10月05日
成長・キャリア開発:あまり研修というものはないので、自分で仕事を受けて経験を積ん
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口コミ投稿日:2023年05月01日

回答者: 男性/ 商品企画/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年05月01日
成長・キャリア開発:採用されてる方は優秀な方も多いと思いますが、場当たり的な人事
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口コミ投稿日:2021年09月24日

回答者: 女性/ アパレル販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 店長

4.1
口コミ投稿日:2021年09月24日
成長・キャリア開発:成長は出来ますが、成長し続けることは無理です。働きがい:働き
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口コミ投稿日:2021年08月04日

回答者: 男性/ 係長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年08月04日
成長・キャリア開発:特に支援は無い。働きがい:予算等を
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口コミ投稿日:2022年09月29日

回答者: 女性/ スーパーバイザー・エリアマネージャー(アパレル・ファッション)/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年09月29日
成長・キャリア開発:資格取得手当、研修も特にありません。各自で学びを得ていくしか
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口コミ投稿日:2019年08月27日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月27日
働きがい:接客業なので、やはり顧客様がついて会いにきてくれたりする場合はかなりや
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口コミ投稿日:2019年07月16日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月16日
成長・キャリア開発:サブ→店長などのキャリアアップはありますが、上が辞めない限り
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口コミ投稿日:2019年07月16日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月16日
働きがい:お客様から感謝されることも多いですが、アパレルでは珍しく割と古い考えで
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口コミ投稿日:2018年11月27日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年11月27日
教育・研修:特に研修等はありませんでした。全てOJTのみで習うより慣れろといった
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口コミ投稿日:2018年11月27日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年11月27日
働きがい:対小売店向けの本部営業の基礎を学んだ。それは今でも非常に役に立っている
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口コミ投稿日:2017年07月27日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月27日
成長・キャリア開発:ノルマがありませんので、真剣にお客様がご満足頂ける提案するこ
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口コミ投稿日:2024年01月18日

回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 営業部

3.1
口コミ投稿日:2024年01月18日
働きがい:事務職はサポート業務のみ、スキルアップまではいかな
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【経営陣との関わり】朝礼、年末年始と社長のあいさつがあり、その機会でし
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事とプライベートとの両立】仕事の延長線で出かける場合もある。これも
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【風通しのよい会社か】女性は非常にさばさばしている。正規社員が比較的少
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】チームでの仕事が多い。
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わり】部署的に関わる機会は多かった。店舗や企画、営業セク
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【責任や裁量権について】若くから、雑用〜担当者などに就き、なんでもやら
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】歴史も多少ある会社なので、なかなか
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【相談にのってくれる社員は多いか、少ないか】私の場合は、人によりけり
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【入社後のギャップ】古いしきたりにこだわり、新しいことにチャレンジする
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