回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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540万円 | 40万円 | 7万円 | 60万円 |
年収 | 540万円 |
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月給(総額) | 40万円 |
残業代(月) | 7万円 |
賞与(年) | 60万円 |
月の給与は20代であれば平均より高いと思うが、なかなか上がらない。賞与も業績によってマイナスはあるがあまり増えることは少ない印象
評価制度:
評価制度を整えようとしているが、あまり浸透していない印象。
自社製品の販売目標があるがそれを達成したからといって昇進するというわけではない。
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回答者: 男性/ カーテンの製造、生産管理、品質管理/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 本社工場/ 班長
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