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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月31日
オフィス環境:店舗の設備にお金を投資してくれないのでトイレがずっと故障中だったり
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年04月27日
勤務時間・休日休暇:小売業の中では比較的に休みがしっかりしていました。当時ですが
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月07日
教育・研修:教育や研修など一切ありません。正確に言えば形としてはあるのですが、正
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回答者: 男性/ スーパー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 精肉部/ 一般職

1.8
口コミ投稿日:2021年09月14日
事業の強み:強みはただ商品の売価が安いのとホームセンターと併設してる店舗もあるの
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回答者: 男性/ 販売部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 精肉部/ チーフ

1.7
口コミ投稿日:2021年11月10日
企業カルチャー・社風:良くも、悪くも、目立たない。この会社で長生きする秘訣組織体
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月01日
女性の働きやすさ:女性社員は離職離職が高い新卒採用された女子社員はほとんどが残っ
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回答者: 男性/ 売場担当/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年02月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 30万円 0万円 60万円
年収 350万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:私がいた頃は明確な基準などはなかったように思えます。店舗の成績によって
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回答者: 男性/ 販売部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 精肉部/ チーフ

1.7
口コミ投稿日:2021年11月10日
成長・キャリア開発:良く言えば、マニアルがないので、各部門チーフの色々なやり方を
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回答者: 男性/ 販売部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 精肉部/ チーフ

1.7
口コミ投稿日:2021年11月10日
勤務時間・休日休暇:パート、アルバイトの人数、能力しだい、店によっては有給も取り
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回答者: 男性/ 売り場担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年10月07日
成長・キャリア開発:キャリア開発や成長は店舗や売り場、上司などの先輩社員やパート
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回答者: 男性/ 売場責任者/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月03日
企業カルチャー・社風:自分で売場を作ることを任される為、売場作りに関しては沢山経
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回答者: 男性/ 売場責任者/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月03日
事業の強み:生鮮食品とホームセンターの複合型店舗があること。事業の弱み:今だに商
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回答者: 男性/ 売場担当/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年09月26日
企業カルチャー・社風:本部がそこまで機能していないので、店舗次第。社員の数が多く
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回答者: 男性/ 販売管理/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 越谷店/ 店長

3.2
口コミ投稿日:2022年06月29日
成長・キャリア開発:販売管理 販売 シフト調整 常に変化対応することが要求される
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回答者: 男性/ 売場担当/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年02月16日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会には恵まれていたと思う。というより、人手不足で
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回答者: 男性/ 売場責任者/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月03日
勤務時間・休日休暇:残業はほぼ毎日あると思って良いです。有給は一年に一回とれるか
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回答者: 男性/ 売場担当/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年09月26日
勤務時間・休日休暇:店舗によるが勤務時間は長く、小売業なので土日祝は基本的に出勤
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回答者: 男性/ 販売管理/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 越谷店/ 店長

3.2
口コミ投稿日:2022年06月29日
企業カルチャー・社風:来店客が多く繁盛店が多い組織体制・コミュニケーション:店舗
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回答者: 男性/ 売場担当/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年02月16日
勤務時間・休日休暇:基本休みは固定だった。仕事柄、土日祝休みは厳しい。平日が基本
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年09月20日
福利厚生:持株会がありましたが、新入社員に大した説明はされませんでした。オフィス
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回答者: 男性/ 売場担当/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年09月26日
成長・キャリア開発:店舗での実践あるのみで、会社からの教育は無いに等しい。働きが
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回答者: 男性/ 売場責任者/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 26万円 3万円 40万円
年収 350万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 40万円
給与制度:昇給は一年に一回あった。賞与に関しては年に2回あり、ほぼ一か月分の支払
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月01日
働きがい:パートさんが一生懸命仕事してくれいい意味でフラットな関係が築けている。
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回答者: 男性/ 売場担当/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年09月26日
事業の強み:生鮮物の鮮度、値段共に優れているので、地域住民から支持されている。ス
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回答者: 男性/ 売場担当/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年09月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 300万円 --万円 50万円
年収 350万円
月給(総額) 300万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 50万円
給与制度:昇給は店長と部門チーフの采配次第。売上次第で賞与が下がり、ほとんど貰っ
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回答者: 女性/ スーパー / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年08月15日
福利厚生:退職金、社員持株会、通勤手当など。オフィス環境:どこの店舗も駅から少し
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回答者: 男性/ 一般/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 精肉/ サブチーフ

3.1
口コミ投稿日:2022年02月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 36万円 12万円 70万円
年収 500万円
月給(総額) 36万円
残業代(月) 12万円
賞与(年) 70万円
給与制度:若い人材に役職をつける傾向があるので実力主義では無く、いかに上の人間に
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回答者: 男性/ チーフ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 精肉部/ チーフ

1.8
口コミ投稿日:2022年07月08日
事業の強み:特になし事業の弱み:経営方針が良く分からない。すぐに変わる。事業展望
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回答者: 男性/ 売場担当/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年02月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 300万円 --万円 50万円
年収 350万円
月給(総額) 300万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 50万円
給与制度:給料は比較的高め。昇給は少しずつするがあまり期待できるものではない。評
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回答者: 男性/ 売り場担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年10月07日
女性の働きやすさ:あまりおすすめしない。スーパー側は売り場にもよるが勤務時間が変
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回答者: 男性/ 売り場担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年10月07日
勤務時間・休日休暇:勤務時間はお店や売り場や人員によって残業が多いところや残業無
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2016年07月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:1日14時間くらい働いても、残業代は約3時間分程しか出ないため、毎日サ
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回答者: 男性/ 小売/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2024年10月21日
女性の働きやすさ:女性の管理職は殆どいなかったが、そもそも女性社員が少ないという
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回答者: 男性/ 売場担当/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年02月10日
成長・キャリア開発:資格手当などは私の部門はありませんでした。働きがい:現場に裁
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回答者: 男性/ チーフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年08月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:ホームセンターは中心であったが、食品が強化された
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