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株式会社ロングランの口コミ一覧ページです。株式会社ロングランで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを28件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ロングランへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ デザイナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年04月16日

企業カルチャー・社風:
新しい意見などを積極的に取り入れようという姿勢で、年々柔軟性は高くなっている傾向

組織体制・コミュニケーション:
部長、副部長、マネージャー、チーフの役職があり、第一から第4事業部の4部署構成

ダイバーシティ・多様性:
部長、副部長クラスには女性たち管理職はおらず、今後より女性が活躍ていくことが望ましい。国籍は中国人など在籍し、活躍している。ワークスタイルにおいてはフレックス出勤、必要に応じてテレワークが可能

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回答者：女性/ デザイナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年04月16日

事業の強み:フレキシブルに時代にあった価値観を創造出来る環境事業の弱み:2割〜3

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回答者：女性/ MD/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年12月27日

勤務時間・休日休暇:土日祝日休みだし、ゴールデンウィークやお盆、年末年始はちゃん

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2024年12月13日

企業カルチャー・社風:古い会社の価値観で残業推奨、効率よりも皆んなで遅くまで働く

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回答者：女性/ デザイナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年04月16日

成長・キャリア開発:自分次第でやりたい事は出来る環境です。その反面積極的に行動し

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回答者：女性/ MD/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年12月27日

福利厚生:通勤手当は全額支給される。社宅に2万円で住めるらしいが、自分で住む場合

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回答者：女性/ デザイナー/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2021年10月25日

勤務時間・休日休暇:勤務時間は9-18時ですが、定時あがりはあり得ません。出勤も

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年01月13日

勤務時間・休日休暇：年間休日だけで言えば、他会社よりも多い日数だと思う。しかし、

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年01月13日

勤務時間・休日休暇：9時～18時の勤務となっているが、朝は掃除と朝礼が勤務時間前

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年01月13日

仕事内容：営業職。レディース洋服(布帛)の物づくりに一から携われる。提案・企画か

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年01月13日

勤務時間・休日休暇：基本的にカレンダー通りの休みとなっているが、客先とは個人携帯

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回答者：女性/ デザイナー/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2021年10月25日

事業の強み:無借金経営が自慢です。営業利益は水面下で、誤魔化されています。それは

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回答者：女性/ デザイナー/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2021年10月25日

福利厚生:福利厚生はありません。限られた人(昔からいる社員)にあるかと思います。

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：決して高いとは思えなかったが、自分の仕事次第で交渉が可能。みなし残業代

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回答者：女性/ デザイナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年04月16日

勤務時間・休日休暇:勤続年数に応じて最大年5日リフレッシュ休暇が取得可能多様な働

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2024年12月13日

福利厚生:通勤手当は全額出る、退職金は無いため自己で管理する必要があるオフィス環

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回答者：女性/ デザイナー/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2023年05月18日

福利厚生:通勤手当のみです。オフィス環境:上司は車出社の為、立地などは特に考えら

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回答者：女性/ MD/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年12月27日

入社時の期待と入社後のギャップ:アパレルというかっこいい、キラキラしてるな印象と

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：実力や、やる気次第で早い段階から仕事を任せてもらうことが可能だが、配属

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回答者：女性/ デザイナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年04月16日

福利厚生:巨人の観戦チケットオフィス環境:オフィス、商談ス

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2024年12月13日

成長・キャリア開発:資格取得に対する助成制度などはしっかりしている、受からなくて

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2024年12月13日

女性の働きやすさ:女性の多い職場なので、働き易いように思う。産休、育休からの復帰

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回答者：女性/ デザイナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年04月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
580万円	42万円	0万円	60万円

年収	580万円
月給（総額）	42万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	60万円

給与制度:賞与は年2回評価制度:年功を加味し

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回答者：女性/ MD/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年12月27日

女性の働きやすさ:子育て中の人は時短で9-16時とかができている。女性の役職つい

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回答者：女性/ デザイナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年04月16日

入社時の期待と入社後のギャップ:未経験の為、特に期待は無く入社しあるがままを受け

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回答者：女性/ デザイナー/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2021年10月25日

女性の働きやすさ:働きにくいです。労働時間は長い上、早く帰ることが悪とされている

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2024年12月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
480万円	35万円	0万円	60万円

年収	480万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	60万円

給与制度:ある程度は上がるがそこからはうまくアピールしていく必要

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回答者：女性/ デザイナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年04月16日

女性の働きやすさ:産休取得は可能で、勤務時間

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会社名	株式会社ロングラン
業界	商社（繊維製品）
URL	http://www.longrun.co.jp
所在地	岐阜県岐阜市清本町７−４７

従業員数	120名
設立年	1948年
資本金	48百万円
代表者	永井勇人
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

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