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株式会社東伸の口コミ一覧 - エンゲージ会社の評判
3.3
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株式会社東伸の口コミ一覧ページです。株式会社東伸で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを28件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社東伸への転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2022年02月14日
口コミ投稿日:2022年02月14日
回答者: 男性/ 技術/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.3
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
360万円 | 25万円 | 0万円 | 70万円 |
年収 | 360万円 |
---|---|
月給(総額) | 25万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 70万円 |
口コミ投稿日:2023年12月15日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.7
口コミ投稿日:2022年02月14日
回答者: 男性/ 技術/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2023年12月15日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.7
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
450万円 | 28万円 | 0万円 | 112万円 |
年収 | 450万円 |
---|---|
月給(総額) | 28万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 112万円 |
口コミ投稿日:2023年05月05日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.7
口コミ投稿日:2023年05月05日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.7
口コミ投稿日:2020年07月12日
回答者: 男性/ サービス/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 関東支店/ 無し
1.9
口コミ投稿日:2020年07月12日
回答者: 男性/ サービス/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 関東支店/ 無し
1.9
口コミ投稿日:2022年12月04日
回答者: 男性/ 技術/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
3.4
口コミ投稿日:2022年12月04日
回答者: 男性/ 技術/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
3.4
口コミ投稿日:2023年05月05日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.7
口コミ投稿日:2020年07月12日
回答者: 男性/ サービス/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 関東支店/ 無し
1.9
口コミ投稿日:2023年12月15日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.7
口コミ投稿日:2022年02月14日
回答者: 男性/ 技術/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2022年09月14日
回答者: 男性/ 組立/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造部/ 一般
1.7
口コミ投稿日:2020年07月12日
回答者: 男性/ サービス/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 関東支店/ 無し
1.9
口コミ投稿日:2023年12月15日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.7
口コミ投稿日:2023年05月05日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
口コミ投稿日:2022年02月14日
回答者: 男性/ 技術/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
口コミ投稿日:2015年08月01日
口コミ投稿日:2015年08月01日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社東伸の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
社員同士はコミュニケーションを取りやすい雰囲気がある。嫌味な感じや威圧的な感じの人はいない。時代の流れにあってきた感じ
組織体制・コミュニケーション:
話の長い上司もたまにいるが、相談などはしやすいと感じる。
ダイバーシティ・多様性:
多様性といったところは特に感じないので、これからこ課題だと思う。会社側が必要性を感じていないように思う