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回答なし

回答者: 女性/ 紙器設計/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年08月26日
企業カルチャー・社風:
新しいことにチャレンジさせてもらえいやすい風土があります。経営がよければ、新しい事業にも関われたりしてとても勉強になりました

組織体制・コミュニケーション:
他部署通しの交流も多いです。上司とはなんでも話しやすい環境が整っています。

ダイバーシティ・多様性:
多様性を認め合う習慣はまだ少なかった気がします。
ただし、海外の実習生もいるので自分で話しかけたりすることによって文化の違いとか、いろいろ受け入れ成長できるようになるかと思います。

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2022年04月04日
勤務時間・休日休暇:勤務時間はかなり長く、8時半頃には出社し、退勤時間は終電頃に
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回答者: 女性/ 紙器設計/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年08月26日
福利厚生:退職金は勤続年数に応じて支払いがあるそうです。入社時に確認してみてくだ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:社内、社外とのコミュニケーション能力、交渉力が必要になるので
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:大きな企業ではないが、安定していると思います。長年いい商品を提供し
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:主体性を大事にする社風で、やりがいはあります。常に発言や発表の機会があ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:とても若い人に仕事を任せてもらえる社風でやりがいはあります。 自分の作っ
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回答者: 女性/ 紙器設計/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年08月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:先鋭的な部分と保守的な部分の2面の差のバランスに
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2022年04月04日
オフィス環境:本社や支社でテレビ電話をしたりしているので、本社に行かずとも打ち合
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回答者: 女性/ 紙器設計/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年08月26日
女性の働きやすさ:東京営業所には女性の管理職の方がいらっしゃいますが本社にはいな
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:福利厚生は社会保険、有給のみです。ただ有給は使いやすく事前に申請してお
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:教育研修制度は特にありません。就業前に数時間の5S(整理、整頓、清掃
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