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株式会社マーテックのすべての口コミ

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回答なし
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新卒入社

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年03月03日
勤務時間・休日休暇:
休日は休むというのが基本スタイル。ただ、自分の仕事ができていないなら当たり前ですが、休日も残業も関係ありません。

多様な働き方支援:
直行直帰することができます。というのも営業先が中国地方、関西地方、四国地方まで及ぶからです。顧客は自ら開拓し、仕入れも自ら開拓します。仕入れは過去の業者を中心に対応してもらえます。

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:工業系の非常に難しい商品なので技術的な教育よりも会話の練習が中心です
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年03月03日
成長・キャリア開発:自分で学び、習得しろというスタイルなので、やる気を持って取り
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年03月03日
福利厚生:何もありません。オフィス環境:平屋でコンビニを一回り委小さくしたような
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:営業アシスタントですが近い年齢の人達より責任のある仕事を任されているの
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2020年12月17日
福利厚生:勤務年数に応じた退職金はある。その他福利厚生はない。オフィス環境:交通
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2020年12月17日
勤務時間・休日休暇:月曜から金曜が9時から18時勤務。土日は休暇。祝日は関係なし
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年03月03日
事業の強み:ニッチ産業。固定費がないこと。事業の弱み:営業の技量により、業績が大
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口コミ投稿日:2020年12月17日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2020年12月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 --万円 --万円 --万円
年収 380万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:初級、主任、管理職等のラインがあり、あとは年齢で給与が決まる。賞与は社
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2020年12月17日
成長・キャリア開発:何でもやらされるので経験は増える。働きがい:
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2020年12月17日
女性の働きやすさ:いらちなおっさんは若い女性は好きと思われるので働きやすいのでは
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2020年12月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:商社という割には取扱商品の
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年02月15日
女性の働きやすさ:事務職ならばまだ、働きやすい
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【さらに発展していくために必要な点】新しい製品のシェアーをできる
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【どんな教育・研修があるか】資格取得、自己啓発、安全衛生等、できるだ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【社員同士のノウハウ共有は盛んか】できるだけ、社員同士で作業標準書等
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【セミナーや資格取得などへの金銭面での補助】初めての受験の場合は会社負
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【会社の将来に期待する点】開発商品の種類を多くすれば将来が期待で
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:【競合に比べて優れている点】製品で100%シェアーの物を製作してい
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【社員教育に積極的か】自分が上司として部下の教育
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:勤務地から車で10分ほどのところに月一万円で住める寮を提供してもらえま
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