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玉島信用金庫の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
390万円250~550万円10

(平均年齢32.0歳)

回答者の平均年収390万円
回答者の年収範囲250~550万円
回答者数10

(平均年齢32.0歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
392万円
(平均年齢32.0歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
433万円
(平均年齢35.0歳)
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
250万円
(平均年齢23.0歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(4件)
すべての口コミを見る(29件)

玉島信用金庫の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年12月17日

回答者: 男性/ 渉外/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年12月17日
福利厚生:
住宅補助はない。通勤手当はあるが距離によって出る。ただし距離の幅が極端。

オフィス環境:
全体的に建物は古い。見えるところはある程度修繕されている。
立地は車でないと不便なところが多い。

玉島信用金庫の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年12月17日

回答者: 男性/ 渉外/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年12月17日
勤務時間・休日休暇:
余り残業はしない。休日でもイベントの手伝い等があり、出勤しなければならない事もある。ただ振替休日で対応している。

多様な働き方支援:
基本なし。

玉島信用金庫の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年07月07日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年07月07日
企業カルチャー・社風:
保守的な方がおおく、新しいことをするときは「なぜ?」と、諦めるまで問い詰められる。

組織体制・コミュニケーション:
ピラミッド型。上司には逆らわない。意見を言うという発想が育たない。

ダイバーシティ・多様性:
特にありません。

玉島信用金庫の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年12月17日

回答者: 男性/ 渉外/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年12月17日
女性の働きやすさ:
産休、育休は取りやすい。ただ店舗人員はギリギリなため、周りの理解が必要。管理職への登用は積極的。

玉島信用金庫の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年12月17日

回答者: 男性/ 渉外/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年12月17日
成長・キャリア開発:
資格の取得には積極的。

働きがい:
やればやっただけ評価されるが、自己アピールが上手くないと評価されない。
女性は割と評価が良い傾向。

玉島信用金庫の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年08月29日

回答者: 女性/ 窓口/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.5
口コミ投稿日:2024年08月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:
他金融機関から来た人は、特に銀行から来た人は事務やシステムの違いにかなり戸惑います。

玉島信用金庫の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2017年02月03日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2017年02月03日
成長性・将来性:全支店で昼食がでる食堂があるのはありがたい。ただ、味は支店によって当たりハズレがある。勤務地は、居住地を考慮して考えてくれるので、そこまで遠いところには配属にならない。誕生日月は、祝いとして、¥2000分の図書カードがもらえる。これくらいしか、いいところが思いつかない。

玉島信用金庫の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年07月07日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年07月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 24万円 1万円 80万円
年収 400万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 80万円
給与制度:
毎年年齢給として3000円アップされるけいしきになっているが、当人の評価次第によって500円程度の上昇となるひともいる。
また、近年は年功序列型が改革されてきており、人事改革が加速度的に行われている感覚を受けている。いわゆる実力主義。