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山二ガス株式会社のすべての口コミ

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回答なし
中途入社

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年05月20日
勤務時間・休日休暇:
休日は当番制で出勤することがあるが、出勤した場合は平日に振替休日を取得できる。ただし、当月の休日出勤分は当月中に振替休日を取得しなければいけず、次月に持ち越せない。

多様な働き方支援:
リモートワーク不可。
子供がいる場合は時短勤務ができる。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年09月08日
事業の強み:インフラ事業というのと某ガス会社と資本提携しているので、ある程度安定
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回答者: 男性/ 配送/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年09月13日
企業カルチャー・社風:特になし。組織体制・コミュニケーション:コミュニケーション
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年09月08日
組織体制・コミュニケーション:古い会社なので「上司の言う事は絶対」みたいな感じは
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:ガス会社ということで安定した収入はありますが 前社長が様々な事業に着
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:基本的に無いに等しく、形骸化した集合研修を行ったあとは現場に放り出さ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:地域に根付いた会社なので、お客様との距離は近いと思います。 ガス事業以外
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年05月20日
成長・キャリア開発:成長は感じられず平行線状態働きがい:特に働きがいは感じない。
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年09月08日
成長・キャリア開発:社内でのやり取り(上司へのメール等)やこういうのは新人がやる
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年05月20日
福利厚生:退職金あり。ただし3年以上働いた場合のみ。オフィス環境:周りに何も無い
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年09月08日
勤務時間・休日休暇:仕事内容や人によります。多様な働き方支援:今現在はコロナの為
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:大きくもなく安定もないです。入社直後でボーナスが出ず、その後もあま
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口コミ投稿日:2021年09月13日

回答者: 男性/ 配送/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年09月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 20万円 0万円 0万円
年収 240万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:残業代は一切支払いなしでした評価制度:離職率は高い為、会社を辞めさえし
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回答者: 男性/ 配送/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年09月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:人数が少ない営業所だったため配送、営業、工事、検
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:新入社員で入社した時は普通の給料だが、毎年の昇給が殆どなく年収300万
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:Nガス・都市ガス・電化に切替えられまくっているのに新規獲得の策が
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回答者: 男性/ 配送/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年09月13日
福利厚生:人間関係はよかったです。上司もいい人でしたオフィス環境
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年09月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:社員同士の雰囲気が良い会社というところに期待して
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回答者: 男性/ 配送/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年09月13日
女性の働きやすさ:思わないです。ただ女性も多く働いていました。ほとんど事務関係で
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年05月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社後のギャップは感
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年05月20日
女性の働きやすさ:女性は休暇が取りやすく働きやすい
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年05月20日
事業の強み:親会社がちゃんと
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口コミ投稿日:2021年09月08日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年09月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 22万円 0万円 80万円
年収 340万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
評価制度:年功序列だと思い
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
給与水準:【昇給頻度・昇給額について】2年間働いてきて、1年に1度、5000円程
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
給与水準:【住宅手当、役職手当など手当の有無・金額等】住宅手
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