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エフコープ生活協同組合の業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 施設管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年09月16日
事業の強み:
配送事業では商品の注文から商品のお届けまでのインフラスキームが整っているため、生協の配送インフラを他業種ではなかなかマネができないのが強みである。

事業の弱み:
組織率が低いこと

回答者: 男性/ 共済/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 共済部/ チーム責任者

5.0
口コミ投稿日:2023年08月25日
事業の強み:コロナ禍では配達の需要があったことから利用者が増えて配達は大変でした
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回答者: 男性/ グループリーダー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年01月20日
事業の強み:コロナ禍において大層儲けている。事業の弱み:最新のものを取り入れる速
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回答者: 男性/ 地区担当/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年08月24日
事業の強み:福岡県に根差した企業なので、知名度や信頼は高い
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回答者: 男性/ 地区担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年03月28日
事業の強み:昔からお客様と繋がりがあるのが
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回答者: 男性/ 地区担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年10月12日
事業の強み:抱えているお客さまの多さ。事業の弱み:明確な今後のビジョンがない。事
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回答者: 男性/ 地区担当/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 支所/ 地区担当

3.3
口コミ投稿日:2023年11月14日
事業の強み:いろんな事業にチャレンジしており、近年では電力事業に参入。脱原発など
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2019年05月27日
仕事内容:配達と営業です。配達は出来て当たり前。配達をいかに早く終わらせ、営業に
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2019年12月26日
雇用の安定性:20代30代の職員がどんどん辞めていきます。2019年4月~201
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月01日
雇用の安定性:中途採用は直ぐに辞めていきます。幸せを求め入社してくれた社員が、ま
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月01日
仕事内容:個人の裁量、何てものはない。ただ上が決めた事をするだけでしかなく、現場
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月01日
成長性・将来性:地域生協なのだから、基本的に株式会社みたいな成長は無い。その為に
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月20日
仕事内容:とにかく配達が忙しい。1日70~85スポットぐらい(ちなみに遠方エリア
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月28日
仕事内容:配達ははっきり言って付随業務。メインは新規の配達利用の顧客の増加、共済
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
仕事内容:仕事の質でいえば、とても簡単な作業ばかりです。営業面でもほとんどがアポ
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月20日
雇用の安定性:雇用の安定性に関して言えば気になる点はほとんどない。ただ、こんなに
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
事業での社会貢献:電力小売りが始まって、エコな電力供給を開始するなどの、表向きは
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月20日
仕事内容:仕事内容は配達と各課題の数値目標を達成する事。良い点としては営業レベル
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
新規事業への取り組み:【新規事業に関して取り組んでいる事】とにかく、色々な事業を
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月28日
仕事内容:表向きには地域に密着していることをしている。あと、常に身体を動かすので
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月20日
雇用の安定性:生活協同組合ということで雇用の安定性はかなり高いと思う。高齢化に伴
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
会社の安定性:表向きは、めちゃくちゃ良いし、建前上は凄く良いし、これぞザ?安定企
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】提案書は存在するが、まずその用紙の手
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
仕事内容:【個人の裁量】配達の曜日や時間帯はこちらで決められないため、与えられた
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
仕事内容:【社長や経営陣と共に仕事をする機会はあるか】ない。本部勤務になればある
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
仕事内容:経営陣に忖度ばかりで、何もやろうとはしない。個人の主張は全く反映されな
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
雇用の安定性:新卒ばかりを優遇し、中途採用は無職よりもマシな待遇であって、それ以
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:大きな企業ではないが、安定していると思います。 生活協同組合なので、
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:配達や店舗、福祉等の事業だけでなく、組織全体で平和活動に力を入
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】教育体制が整っているので同期同士で切磋琢磨出
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】社会人経験があるのですぐに仕事に取り組みやす
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】新卒よりも給与体系が低いので家族が増えれば厳
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】若いので色んな事にチャレンジしてほしい。何で
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月05日
事業での社会貢献:表向きはすごく良い子、見えないところは・・・という感じ。社会貢
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月05日
仕事内容:地区担当は、配達はできてあたり前。その後の組合員加入の営業がとにかく大
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
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回答者: 男性/ 専任フル職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
事業の強み:地域密着型なので商品のトラブル等の対応を比較的早くしやすい事... 続きを見る

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