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株式会社アステックのすべての口コミ

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回答なし
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回答者: 男性/ 資材課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 総務部/ 平社員

2.3
口コミ投稿日:2025年01月23日
事業の強み:
インキューベーターを扱っているので、今後の需要という面では強みになると思う。その背景には地球温暖化があると思う。新型コロナウイルスの発生も含め、今後様々な環境変化があることを考えると求められる製品ではある。

事業の弱み:
医療機器としての取り扱い対応を進めているにも関わらず、急いで作って出荷をしているので、とても医療で使われている製品を丁寧に作っているとは言えない。

回答者: 男性/ 医療/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月08日
企業カルチャー・社風:自由な雰囲気です。組織体制・コミュニケーション:コミュニケ
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回答者: 男性/ 医療/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月08日
事業の強み:不妊治療分野に強い事事業の弱み:事業の弱みは、特にありません。事業展
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2019年06月27日
雇用の安定性:慢性的な人手不足であるため、常に求人を出している。 この会社で働きた
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回答者: 男性/ 医療/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月08日
福利厚生:福利厚生は、この規模の会社にしては良いのではないでしょうか。オフィス環
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回答者: 男性/ 医療/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月08日
女性の働きやすさ:女性は、事務は働きやすいかもしれません。定時で帰る事はできると
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回答者: 男性/ 医療/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月08日
成長・キャリア開発:ある程度、任せて仕事させて貰えるため、個人の成長はできる環境
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回答者: 男性/ 医療/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月08日
勤務時間・休日休暇:基本はカレンダー通りです。休みは普通に取れます。多様な働き方
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2019年06月27日
勤務時間・休日休暇:とにかく残業が多い会社でした。 製造現場は毎日深夜0~2時ごろ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2019年09月04日
福利厚生:特にありません。労働基準監督署の監査により、未払残業代が支払われました
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月06日
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】個人の仕事量がうまく図れておら
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回答者: 男性/ 医療/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップは、特に
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月06日
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】バイオ関連の事業で、社会に大き
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月06日
企業文化・社風・組織体制:【社員が改善すべき点】互いの仕事の把握が困難なため、忙
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