「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
- エンゲージ会社の評判
- 広告・マスコミ（出版・印刷）業界
- 日本印刷株式会社の評判・口コミ
- 日本印刷株式会社の企業カルチャー・組織体制
日本印刷株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制
3.0
25件日本印刷株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。日本印刷株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを25件掲載中。エンゲージ会社の評判は、日本印刷株式会社への転職・就職活動をサポートします！
同じ業界の企業の口コミ
3.2
東京都文京区水道１−３−３
広告・マスコミ・出版・印刷
回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】ある程度自分のペースで仕事が行えて、あま...
続きを見る
3.2
京都府京都市伏見区下鳥羽東芹川町３３
広告・マスコミ・出版・印刷
回答者： 女性/ カスタマーサポート/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:情報が変わりやすく流動的。組織体制・コミュニケーション:管理...
続きを見る
3.1
東京都江東区新木場１−１８−１１新木場セントラルビル
広告・マスコミ・出版・印刷
回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:新入社員1年目、2年目は、誰より早く7時前出社、机拭き、トイ...
続きを見る
2.9
東京都北区東十条３−１０−３６
広告・マスコミ・出版・印刷
回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:人事の担当者の異動が少ないためか新入社員の選抜が安定している...
続きを見る
2.9
宮城県仙台市若林区新寺１−２−２６小田急仙台東口ビル５Ｆ
広告・マスコミ・出版・印刷
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:営業は比較的和気あいあいと仲が良いと思う。男女比もちょうどよ...
続きを見る
3.5
東京都千代田区富士見２−１３−３角川本社ビル
広告・マスコミ・出版・印刷
回答者： 回答なし/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員
企業カルチャー・社風:今この瞬間でも変わっている、と言っても過言ではないくらい変わ...
続きを見る
3.9
大阪府大阪市中央区安土町２−３−１３大阪国際ビルディング１３Ｆ
広告・マスコミ・出版・印刷
回答者： 男性/ マーケティング職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:自由。結果を出せば、何も言われません。組織体制・コミュニケー...
続きを見る
3.0
東京都板橋区志村１−１１−１
広告・マスコミ・出版・印刷
回答者： 女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:とにかく業界一位！というプライドを持っていた。伝統ある会社な...
続きを見る
2.8
大阪府大阪市浪速区芦原１−３−１８
広告・マスコミ・出版・印刷
回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:既存中心の営業のため、あまりガツガツはしていない。ただ、ペー...
続きを見る
3.4
東京都中央区京橋１−３−１八重洲口大栄ビル７Ｆ
広告・マスコミ・出版・印刷
回答者： 女性/ 編集、企画/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:女性向けサービスが主なので、女性社員が主体ですので、女性特有...
続きを見る
日本印刷株式会社のカテゴリ別口コミ（25件）
エンゲージ会社の評判（旧：ライトハウス）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
日本印刷株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者： 男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
挑戦する機会は自分で設けるものかなと。
組織体制・コミュニケーション:
人によりますが基本話しやすい上司の方ばかりなのでそこは安心出来るかなと思います。
ダイバーシティ・多様性:
SDGSなどにも積極的に取り組んでいますし他の国籍の方も働いてたので多様性はあるとおもいます。