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株式会社大野石油店の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2024年08月27日

回答者： 男性/ 一般社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2024年08月27日
成長・キャリア開発:
入社前に資格取得の研修もあり、充実はしているのかと感じています。

働きがい:
ガソリンスタンドで働きたいと感じる方、お客様含めコミュニケーションを取りながら働きたい方はやりがいを感じるのではないかと思います。

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口コミ投稿日：2023年02月17日

回答者： 男性/ 本社/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日：2023年02月17日
成長・キャリア開発:各種資格でマストなものは、集合研修で勤務時間内で実施します。
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口コミ投稿日：2022年01月19日

回答者： 回答なし/ 小売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2022年01月19日
成長・キャリア開発:色んな車を触る機会があるので、車に対する知識はかなり付くと思
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口コミ投稿日：2024年10月07日

回答者： 男性/ スタンド勤務/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 店長

2.4
口コミ投稿日：2024年10月07日
成長・キャリア開発:会社で必要な資格は会社負担で取得することが出来、望めば整備資
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口コミ投稿日：2021年01月15日

回答者： 男性/ 小売り販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般社員

3.1
口コミ投稿日：2021年01月15日
成長・キャリア開発:色々なお客様と話す機会があるので、社会勉強にはなります。営業
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口コミ投稿日：2022年01月27日

回答者： 男性/ マネージャー/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 小売本部/ マネージャー

2.5
口コミ投稿日：2022年01月27日
成長・キャリア開発:管理者養成学校や色々な研修で成長させて頂いたと思います。働き
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2015年08月01日
教育・研修：中途入社の場合でもきちんと研修、OJTがしっかりあったように思います
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口コミ投稿日：2016年02月29日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 非正社員

3.4
口コミ投稿日：2016年02月29日
働きがい：月毎に目標があるが、ほぼ達成はされない。また社員の方は残業が当たり前に
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 非正社員

3.0
口コミ投稿日：2015年08月01日
成長・キャリア開発：接客を通じてお客様本意の対応を学ぶ事ができ、社員同士のコミュ
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 非正社員

2.0
口コミ投稿日：2015年08月01日
教育・研修：研修期間は決まっていない。使える人間は早く研修を終える。また完成され
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 非正社員

2.0
口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：マニュアル通りで何も感じない。挨拶の仕方や電話対応までマニュアル本を読
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