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トヨタユナイテッド静岡株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
中途入社

回答者: 男性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ エリア統括部/ 店長

4.2
口コミ投稿日:2023年09月12日
仕事の裁量権:
嘱託でしたが、仕事のリクエストは沢山ありましたが、その仕事を進めるに当たり権限が伴なうと進めやすいと思う。

成長支援制度:
いろんな、研修を受けさせていただいた。特に新人のときの研修期間が長く、配属後はスムーズに仕事ができると思う。色んな手当を考慮してくれたと思う。

回答者: 女性/ 接客事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般職

3.8
口コミ投稿日:2023年09月27日
仕事の裁量権:配属される部署/店舗にもよりますが、私の部署は比較的裁量権が若い年
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月19日
成長・キャリア開発:サービススタッフは資格を取得すると、資格手当がある。事務員は
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回答者: 女性/ フロアコンシェルジュ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年10月11日
成長・キャリア開発:成長は正直ないです。転職に活かせるとしたら、経理業務と保険な
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年02月23日
成長・キャリア開発:バディー制度があり、マンツーマンで教えてもらえる制度がある。
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回答者: 女性/ ma/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年10月25日
働きがい:基本的に常にお客様、他業種との会話が必要なのでコミュニケーションが好き
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年01月09日
成長・キャリア開発:研修もそれなりにあります。実績を積めばだんだんと上に行けると
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年04月06日
成長・キャリア開発:新人はしょうがないと多目にみてもらえる雰囲気がある。新人教育
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年08月19日
成長・キャリア開発:多くの研修があり、一通り社会人としてのマナーは身につく。(時
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回答者: 男性/ サービスエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年12月22日
成長・キャリア開発:車が好きなら、とことん成長を感じる事が出来る働きがい:接客と
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月16日
教育・研修:店舗や部署に配属されたあとは自分の担当をしてくれる先輩次第。先輩の力
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月16日
働きがい:人生でそう何度も経験しないであろう、大きな買い物をサポートできること。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月16日
教育・研修:全体研修にお金はかけてくれるな、という感じはします。配属前に実際の接
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回答者: 女性/ フロアコンシェルジュ/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年09月24日
成長・キャリア開発:成長したい気持ちがあれば、チャレンジできる環境ではあったと思
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回答者: 男性/ 整備士/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ サービス部/ 主任

3.4
口コミ投稿日:2023年09月26日
仕事の裁量権:整備士についてはひたすら車検をこなす人と一般整備をする人にわかれま
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回答者: 回答なし/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2022年10月06日
成長・キャリア開発:事務職から営業に移動もできる。滅多にいないが。働きがい:お客
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月20日
働きがい:フロアコンシェルジュは店内の季節ごとの装飾など、予算内で好きな様にでき
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月20日
教育・研修:無駄な研修が多い気がします。研修が多く店舗に管理職がいない事が多いで
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