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ヒダ株式会社の平均年収は320万円、年収範囲は250～450万円です（10人の正社員の回答）。

ヒダ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを5件掲載中。

ヒダ株式会社の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
320万円	250~450万円	10人

（平均年齢31.8歳）

回答者の平均年収	320万円
回答者の年収範囲	250~450万円
回答者数	10人

（平均年齢31.8歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	340万円（平均年齢37.0歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	285万円（平均年齢30.8歳）
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）	383万円（平均年齢32.0歳）

年収分布

（人）

（万円）

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年02月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
310万円	21万円	1万円	50万円

年収	310万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	50万円

給与制度:
静岡県の中では給与は多い方だと思います。
社員への還元も考えているようで、成果を出した社員は特別賞与がもらえることもあるようです。

評価制度:
年功序列が基本となっているものの、近年では若くても実力があれば年齢・性別・勤続年数問わず積極的に役職者に登用しようという雰囲気を感じます。
徐々に実力主義へと転換しているのだろうと推察されます。

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年10月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
310万円	21万円	1万円	50万円

年収	310万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	50万円

給与制度:昇給は上司の評価による。基本的に規定により給与金額が決まる。どこでも同

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回答者：女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年01月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：頑張りはしっかり評価してくれます。評価基準を明確にしているわけではあり

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：地方の中小企業とすると平均レベルかもしれませんが、やはり低いです。月1

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2024年02月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	18万円	2万円	40万円

年収	350万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	40万円

給与制度:同年代の平均と比較して明らかに低い。昇給、賞与も低く、将来性がないと感

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ヒダ株式会社の退職金に関する口コミ

回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年02月27日

福利厚生:社員寮や退職金など、基本的なものは揃っています。確定拠出型年金を導入し

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年10月17日

福利厚生:起業型確定拠出年金401ｋを退職金として導入している。オフィス環境:本

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	340万円（平均年齢37.0歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	285万円（平均年齢30.8歳）
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）	383万円（平均年齢32.0歳）

会社名	ヒダ株式会社
業界	商社（住宅・インテリア）
URL	http://www.hida-group.co.jp/
所在地	静岡県静岡市葵区柚木５７０

従業員数	63名
資本金	30百万円
代表者	肥田隆輔
決算月	5月
※ 一部、四季報データ参照

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