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SUS株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
398万円250~800万円60

(平均年齢30.3歳)

回答者の平均年収398万円
回答者の年収範囲250~800万円
回答者数60

(平均年齢30.3歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
408万円
(平均年齢29.2歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
376万円
(平均年齢32.5歳)
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
357万円
(平均年齢23.3歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
412万円
(平均年齢30.6歳)
運輸・物流・設備系
(ドライバー、警備、清掃 他)
393万円
(平均年齢30.5歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(34件)
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SUS株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月12日

回答者: 男性/ 基幹職2/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年02月12日
福利厚生:
通勤手当は一般的な額。
退職金などその他福利厚生はないに等しい。

オフィス環境:
全国に拠点があり新しい建屋もあれば居抜きにて購入した古い建屋もある。そのため、配属先の拠点によっては満足でいない可能性がある。社員食堂は規模の大きい拠点のみ存在し、その他拠点は弁当の出前や近くのコンビニ等を利用すると聞いている。ただし、拠点によっては近くに何もない場所も存在する。ちなみに、社員食堂は300円少々と値段と味のパフォーマンスは大満足である。

SUS株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年08月21日

回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年08月21日
勤務時間・休日休暇:
基本的に残業ベースで稼ぐ風潮が根付いている。
36協定などはあるものの60時間ギリギリまで働く月も多い印象。
場所によっては全く残業しない部署もあるが本当に極わずか。
有給も理由を告げなくても取れる部署もあれば私的な理由の場合は却下される部署もあるようで部署ガチャによる格差が激しい。
また、月1で土曜出勤があり、半日は全社中継の会議に参加することとなるので、仕事にならないことも多い。

多様な働き方支援:
リモートワークは皆無。製造業である以上営業、開発ともに出社して仕事をするのが基本となっている。一部病気などの事情がある場合にはリモートも行われているが、紙保管の資料やメールを通さない話も多く、出社していないと仕事にならないケースが多い。

SUS株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月08日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年02月08日
企業カルチャー・社風:
拠点による。風通しがいいと言い切れない。トップダウンの風潮が強い為変わらない印象。

組織体制・コミュニケーション:
組織間の交流は多い。ただ、色々大きくなっていることもあり問い合わせなどのルートが統一されておらず非常に手間。その上業務過多の人が多い。

SUS株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年07月05日

回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年07月05日
女性の働きやすさ:
所属する営業所によって異なるが休暇は他の人と調整しないと休めない。営業事務は女性が多く、結婚して育休を取得しても復帰する人は少ない。業務は常に忙しく、時短で復帰してる人も繁忙期はよく残業をしている。会社は女性に働いて欲しいと考えているが、女性にとって働きにくい制度の為難しいと思う。

SUS株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月08日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年02月08日
成長・キャリア開発:
新卒研修は手厚い。中途に関しては拠点ごとに分かれる。

働きがい:
ものづくりの現場をたくさん見ることができ、身近なものがどういう風に作られてるかなどとても参考になった。また、現場で自社製品を売り込めた時には実際に営業成果が目に見えて現物として残る為、営業はやりがいを感じると思う。自社製品は質も良く好評だったため、売り込む上では自信を持って勧めることができた。

SUS株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年08月31日

回答者: 男性/ 内勤営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ FA事業部/ なし

2.7
口コミ投稿日:2023年08月31日
入社時の期待と入社後のギャップ:
思った以上にアイテム数が多いです。

SUS株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年08月24日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年08月24日
事業の強み:
主にFA(ファクトリーオートメーション)向け機械装置やユニット機器製品および制御関連製品の設計開発を行っている。
自動車業界ではニーズが高く、使用率が高い。
また、最近ではBtoCにも力を入れており、認知度は上がってきている。
競合他社も多くいるが、他社よりも製品群が多いため、顧客の需要に応えられやすい傾向がある。

SUS株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月20日

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年01月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 25万円 7万円 100万円
年収 500万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 100万円
給与制度:
手当が交通費しかありません。

扶養手当や他諸々の手当はありません。

残業手当は一分単位ででます。

評価制度:
出世欲がある人が少ないため、立候補すれば誰でも出世できます。

あまり管理職が現場までこないので、ガチガチに管理される事はないと思います。

人間関係が希薄な傾向があります。