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SUS株式会社の業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年12月23日
事業の強み:
製品力は非常に高い。しかし事業には不必要なものも含まれ、製品力のみでのし上がっているように感じる。

事業の弱み:
競合は存在するが、業界スタンダードになっているためそれほど苦労はしない。しかし業績は頭打ち感がある。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年08月24日
事業の強み:主にFA(ファクトリーオートメーション)向け機械装置やユニット機器製
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年02月16日
事業の強み:社長の実力事業の弱み:社長が実力があるのでその社長も歳なのでいなくな
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年08月30日
事業の強み:少子高齢化が進行する中、多くの企業で省力化や省人化のニーズが高まって
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年06月27日
事業の強み:新規事業にも積極的に取り組みを行っており、さまざまな分野で事業を拡大
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年05月23日
事業の強み:取り扱っている素材についての技術の
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2022年01月20日
事業の弱み:新しい時代に取り残されるような仕
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回答者: 男性/ 管理顧問/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 管理/ 常勤顧問

5.0
口コミ投稿日:2021年11月12日
事業の強み:アルミフレームの構造材として、日本ぴょび世界のトップ企業です。アルミ
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年10月31日
事業の弱み:自動車業界、半導体業界に取引先が多いため、取引先の業績に引っ張られま
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年01月05日
事業の強み:独自性のある製品があり非常に使いやすい製
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2020年06月27日
事業の強み:アルミメーカーの中では世界シェア1位を獲得した知名度が強み。事業の弱
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年06月30日
事業の強み:認知度は非常に上がっているので、顧客を離さなければ安定した展開が望め
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月18日
仕事内容:【他部署との関わり】単刀直入に言うと、ありません。きっと現場とは関係な
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月18日
仕事内容:入ったばっかりの時はアルミフレームを積み込む作業を行いますが、慣れる前
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月18日
仕事内容:アルミの塊のビレットを機械で切断し、それを高温に温めて、押出し機を使い
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月10日
仕事内容:メーカーなので部門や適正によっては面白い仕事が出来る。上司に恵まれれば
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
仕事内容:人がいないのに改善といってやる仕事がふやされていきます!スローガンが挑
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月15日
事業での社会貢献:地域の子供向けイベントや、祭りに協賛しています。製品としても、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月15日
成長性・将来性:世の中の人手不足による改善活動活発化の後押しで売り上げは順調に伸
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月15日
成長性・将来性:製品に技術力がそれほどいらず、コピーされやすい点が問題と考える。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月15日
事業での社会貢献:冷暖房の温度設定などに明確なルールがなく、地球環境への配慮を掲
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
仕事内容:基本人力での仕事になるので腕の筋肉はつきます!良いところはそのくらいし
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回答者: 回答なし/ 営業事務/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年06月09日
事業の強み:他社が真似できない商品なので、これからも成長すると思います。事業の弱
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2017年06月25日
新規事業への取り組み:経営者の一存で事業の立ち上げがきまり、詳細な事項からスケジ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2017年06月25日
仕事内容:ずるずると長時間残業することがよいことのような空気がある。上司が帰宅し
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
雇用の安定性:人の入れ替わりは多いです。毎月社内のHPで何人も採用者と退職者が発
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
成長性・将来性:会社自体もある程度の規模がありますし、海外もアジアメインですが欧
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
雇用の安定性:人の入れ替わりが多く、言い換えれば毎月何人も採用されているので中途
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年04月11日
事業の強み:自社製品の製品力は高い事業の弱み:新商品を開発するスピードが遅い事業
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2017年03月04日
雇用の安定性:各営業所、工場により上司が違うので、それぞれによる。上司が厳しく、
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年10月05日
事業での社会貢献:アルミのリサイクル(再利用)を目的とした製品づくりについては、
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
社長の手腕:【経営陣や社長との距離】近い人は近い。 リーダークラスは、毎朝、毎
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【プライベートでの社員同士の交流】各個人の付き合いや所属部署、年齢
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
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