口コミ841件
年収・給与110件
求人47件
フォロー数42人

株式会社秀英予備校の平均年収は377万円、年収範囲は240～500万円です（76人の正社員の回答）。

株式会社秀英予備校で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを110件掲載中。

株式会社秀英予備校の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
377万円	240~500万円	76人

（平均年齢32.4歳）

回答者の平均年収	377万円
回答者の年収範囲	240~500万円
回答者数	76人

（平均年齢32.4歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	426万円（平均年齢35.2歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	364万円（平均年齢29.3歳）
専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）	370万円（平均年齢31.9歳）
その他（公務員、団体職員他）	372万円（平均年齢34.3歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	353万円	440万円	31人
30~34歳	404万円	500万円	12人
35~39歳	387万円	470万円	13人
40~44歳	376万円	450万円	7人
45~49歳	443万円	500万円	6人

年収分布

（人）

（万円）

株式会社秀英予備校の口コミを探す

回答者：男性/ 講師/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年06月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	28万円	0万円	40万円

年収	360万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	40万円

給与制度:
新卒時での給料は平均よりは高い方だったが、昇給はあまり見込めなかった。これは他の新入社員も同じであった。賞与は年2回あった。授業や生徒との関わりにいかにやりがいを持っているかで、仕事が続くかにつながる。

評価制度:
年功序列により若手はあまり昇進が見込めなかった。難しいレベルの授業を担当することは入社2年目からでも引き受けることはできた。

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回答者：男性/ 講師/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 教育/ 講師

3.8

口コミ投稿日：2024年07月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	30万円	8万円	35万円

年収	420万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	35万円

給与制度:教育業界の他社と比べてまだマシな方だと思う。昇給は毎年ほぼ変わらず、役

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回答者：女性/ 小中学部教師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年11月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
390万円	0万円	0万円	40万円

年収	390万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	40万円

昇給・昇進スピード:人によってまちまち。３年で室長、１０年くらいで課長が多い印象

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回答者：女性/ 小中学部教師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年11月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
390万円	0万円	0万円	40万円

年収	390万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	40万円

賞与:年に2回。エリアや校舎の成果によって変わる。主に季節講習での成功が左右する

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回答者：女性/ 小中学部教師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年09月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
390万円	0万円	0万円	40万円

年収	390万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	40万円

賞与:エリアの成績によってエリアの取り分がきまり、その取り分から、社員ランクによ

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回答者：女性/ 校舎運営/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 室長

2.8

口コミ投稿日：2024年01月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	29万円	6万円	50万円

年収	400万円
月給（総額）	29万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	50万円

給与制度:賞与は年間で約2ヶ月分(1ヶ月分が7月と12月に支給)で、少ないと思っ

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回答者：男性/ 塾講師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年12月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	--万円	--万円	--万円

年収	300万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:月の基本給は他の業種と比べると５万円ほど高くなるが、ボーナスが夏冬それ

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回答者：男性/ 小中教師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2022年09月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：昇給は年に一度で、成果や人気により役職やグレードの変化があります。特に

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回答者：男性/ 正社員講師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年03月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	--万円	--万円	--万円

年収	300万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:賞与は年2回。勤続年数が高い社員の話では、賞与が出なかった時はないらし

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回答者：男性/ 校舎運営者/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2022年09月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：基本給＋資格給＋交通費＋α(他の手当)などが月額分。ボーナス等は各地区

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回答者：女性/ 本社スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2022年08月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：賞与は年2回（夏・冬）支給されます。入社1年目の夏季賞与から支給があり

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回答者：男性/ 一般社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年01月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
340万円	--万円	--万円	--万円

年収	340万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:初任給はみなし残業制度を導入していることもあり比較的高めに設定されてい

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回答者：女性/ 小中教師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2022年09月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	--万円	--万円	--万円

年収	360万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：賞与は、夏と冬の年2回です。賞与の額としては、平均的な額であると感じま

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回答者：男性/ 室長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 小中学部/ 室長

1.8

口コミ投稿日：2021年06月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	27万円	3万円	40万円

年収	400万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	40万円

給与制度:昇給：管理職にならなければほとんどない。賞与：年間通して、基本給２か月

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回答者：女性/ 室長/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2021年10月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	22万円	0万円	20万円

年収	320万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	20万円

給与制度:深夜帯での勤務時間帯に該当するため初任給から20代中盤までは同じ年の他

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回答者：女性/ 教師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2021年11月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	30万円	0万円	50万円

年収	420万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	50万円

給与制度:昇給は年1回。自分の役職やグレードによって上がり幅が変わります。自分の

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回答者：男性/ 小中学部教師/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 室長

3.0

口コミ投稿日：2022年02月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
410万円	30万円	0万円	50万円

年収	410万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	50万円

給与制度:役職が上がることで月給は大きく上昇します。賞与は年２回貰えますが、１度

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回答者：男性/ 社内情報システム担当/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2021年01月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	--万円	--万円	--万円

年収	500万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:基本給に加え、勤続年数による賃金テーブルが決められており、さらに成果給

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回答者：男性/ 講師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

2.8

口コミ投稿日：2024年06月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
100万円	6万円	0万円	25万円

年収	100万円
月給（総額）	6万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	25万円

給与制度:昇給制度は契約社員に対しても存在する。ただし，時給が劇的に変わるわけで

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回答者：女性/ 教育/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

4.3

口コミ投稿日：2024年08月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
50万円	3万円	0万円	0万円

年収	50万円
月給（総額）	3万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:アルバイトの時給は高すぎず安すぎず、ただ休み時間や授業前後10分も事務

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回答者：男性/ 講師/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

4.8

口コミ投稿日：2024年08月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
120万円	10万円	0万円	0万円

年収	120万円
月給（総額）	10万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:職場の給与制度は公平です。そもそもの基本時給はこの地域の平均を上回って

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回答者：男性/ 講師/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

5.0

口コミ投稿日：2023年11月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
120万円	10万円	0万円	0万円

年収	120万円
月給（総額）	10万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:平均的。評価制度:アルバイトのため昇給は期待していなかったものの、そも

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回答者：男性/ 講師/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

5.0

口コミ投稿日：2023年11月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
120万円	10万円	0万円	0万円

年収	120万円
月給（総額）	10万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

年収・給与の満足点:アルバイtの時給は非常に高水準となっている。ただこれはこの会

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回答者：男性/ 教室長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年07月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	0万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	125万円

給与制度:等級制度によって賃金が変わる。良くも悪くも営業成績（生徒獲得数）次第で

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回答者：男性/ 塾講師、営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2024年06月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
376万円	21万円	4万円	75万円

年収	376万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	75万円

給与制度:3年目までは地元企業より高く、それ以降は完全実力。残業代は１００％つく

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回答者：男性/ 室長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2024年09月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
370万円	28万円	8万円	40万円

年収	370万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	40万円

給与制度:昇給（年1回）チャンスはあるが、期待はできない賞与（年2回）大体、1ヶ

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回答者：男性/ 小中学生授業教師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 校舎副責任者

3.7

口コミ投稿日：2023年10月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
310万円	0万円	0万円	0万円

年収	310万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:入社3年目ですが月で手取り28万円程もらってます。交通費を引くと24万

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回答者：女性/ 一般/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2024年08月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	35万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	35万円

給与制度:最初は高い。があまり上がらない。成績を出せば

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回答者：男性/ 小中教師職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2022年08月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：評価項目がしっかりと設定されており、10段階の評価が賞与時のフィードバ

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回答者：女性/ 教師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2022年09月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：実力のある社員には、年次や性別に関わらず、どんどん責任のある仕事や役職

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回答者：男性/ 講師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2022年06月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	22万円	1万円	40万円

年収	300万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	40万円

給与制度:月給は通常企業に比べて多少高いが賞与は非常に少ない。見込み残業で塾長は

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回答者：男性/ 予備校講師/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年04月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

評価制度:2年目から教室長になる人がいたり、かなり実力に応じて評価される部分は強

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回答者：男性/ 講師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 大学受験部/ 講師

2.3

口コミ投稿日：2021年10月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	28万円	0万円	64万円

年収	400万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	64万円

給与制度:良くも悪くも年功序列。賞与も昇給も成果次第でほんの少し変わるが、ほぼ差

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回答者：男性/ 室長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2021年11月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
370万円	28万円	8万円	40万円

年収	370万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	40万円

給与制度:年1回昇給年2回賞与（業績次第、1ヶ月分もなかった）残業代は見込み30

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回答者：男性/ 小中集団講師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2021年06月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度:年の若い管理職がいたり、２年目で教室長を任される人がいれば長くても教室

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口コミ・評判に関する注意事項

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株式会社秀英予備校の初任給に関する口コミ

回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2018年12月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：初任給は良い方だが、その後ほとんど賃金が上昇しない。１年目の時の方がた

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回答者：女性/ 校舎担当者/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2020年12月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:新卒の初任給は他企業と比較して高い方だと思うが、賞与の水準は低い。（賞

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株式会社秀英予備校の退職金に関する口コミ

回答者：男性/ 教師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2020年11月25日

福利厚生:退職金は別に準備する必要はあると思う。家賃補助は出るが、期間があるため

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回答者：男性/ 教室長/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年04月02日

福利厚生:福利厚生は特にありません。退職金も10年働いても100万に届かない程度

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会社名	株式会社秀英予備校
業界	人材・教育（学習支援）
URL	https://www.shuei-yobiko.co.jp/
所在地	静岡県静岡市葵区鷹匠２−７−１

従業員数	611名
連結従業員数	726名
設立年	1977年
資本金	2089百万円
代表者	渡辺武
決算月	3月
上場年	1997年
平均年収	443万円
平均年齢	34.4歳
※ 一部、四季報データ参照

株式会社秀英予備校の平均年収は377万円、年収範囲は240～500万円です（76人の正社員の回答）。

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	426万円（平均年齢35.2歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	364万円（平均年齢29.3歳）
専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）	370万円（平均年齢31.9歳）
その他（公務員、団体職員他）	372万円（平均年齢34.3歳）

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株式会社秀英予備校の年収データ

職種別平均年収

年齢別平均・最高年収

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