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久光製薬株式会社のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ 保全/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年08月29日
福利厚生:独身者には住宅補助がなく結婚しないと貰えないのに申請の仕方が不透明で総
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年04月26日
勤務時間・休日休暇:平日は定時に終わることはほぼなく、移動や内勤に追われて、残業
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回答者: 女性/ MR/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年10月23日
企業カルチャー・社風:体育会系企業であり、挑戦やチャレンジは大歓迎。昨今の製薬業
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口コミ投稿日:2022年05月20日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年05月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
評価制度:営業では目標数字が高く到底達成することができない。目標達成はボーナスに
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回答者: 男性/ 保全/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2022年09月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社して思ったことは、年功序列の会社で体育会系の
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回答者: 男性/ MR/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年08月16日
事業の強み:強み・貼り薬のメーカーであるため、競合メーカーが少ない。弱み・全く新
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回答者: 男性/ 生産職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 生産環境本部/ 一般職

4.0
口コミ投稿日:2023年12月07日
福利厚生:持株会がある。銀行の金利を考えると貯蓄の代わりに入会するのも良いが銀行
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回答者: 男性/ 臨床開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年12月16日
勤務時間・休日休暇:部署やプロジェクトによるが、残業はほとんどない月もある。ワー
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回答者: 男性/ 社員教育/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2024年12月21日
勤務時間・休日休暇:暦通りに取得できる多様な働き方支援:リモートワーク可能で自身
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口コミ投稿日:2022年01月20日

回答者: 女性/ MR/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年01月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:各種手当がある。昇給は微々たるもの。営業職はMR資格を取得すると手当が
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口コミ投稿日:2023年01月11日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年01月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:給与制度は年功序列である。インセンティブみたいな成果手当もないので営業
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回答者: 男性/ 研究/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年08月11日
勤務時間・休日休暇:普通多様な働き方支援:大分リモートワークが浸透してきましたが
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口コミ投稿日:2023年12月07日

回答者: 男性/ 生産職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 生産環境本部/ 一般職

4.0
口コミ投稿日:2023年12月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
470万円 34万円 3万円 60万円
年収 470万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 60万円
給与制度:賞与は他の地元企業に比べると充実している。昇給は毎年ベースアップが有る
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回答者: 男性/ マーティング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年05月06日
福利厚生:福利厚生はすごく良いです。住宅補助も基本上限内で十分良い家を借りられま
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回答者: 女性/ MR/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年05月02日
成長・キャリア開発:製品力が弱い。昔の成分を剤形変化して貼付剤にしているだけです
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回答者: 男性/ マーティング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年05月06日
成長・キャリア開発:研修制度もほとんどなく自力でがんばるしかないので人によっては
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回答者: 女性/ MR/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年01月20日
福利厚生:福利厚生は充実している。住宅手当、持株会、退職金、ベネフィットなど各種
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年01月11日
福利厚生:住宅補助はかなり手厚い。30歳までだと約8割会社が負担してくる。通勤は
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回答者: 男性/ MR/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年06月23日
勤務時間・休日休暇:土日はほとんど問題なく休むことができますが、職業上、得意先と
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年08月22日
福利厚生:住宅手当がかなり手厚い。オフィス環境:在宅勤務の推進により各拠点のスペ
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口コミ投稿日:2022年01月26日

回答者: 男性/ 管理系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年01月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:年収は競合他社に比べて低いと思う。評価制度:年功序列だと思う。実力がか
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年05月20日
勤務時間・休日休暇:イベントや講演会などがない限り土日は休みである。多様な働き方
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回答者: 男性/ 管理系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年01月26日
成長・キャリア開発:基本的には製薬メーカーであるので、製薬メーカーならではの経験
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 医薬事業部/ チーフ

3.0
口コミ投稿日:2024年03月25日
成長・キャリア開発:若いうちは会社から期待されたり業務を任されることで自信につな
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口コミ投稿日:2022年08月29日

回答者: 男性/ 保全/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年08月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:年功序列で上が昇格しないと下は上がっていかず、また年間の昇給も5000
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回答者: 女性/ MR/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年05月22日
福利厚生:住宅補助を含め、福利厚生は全国転勤の可能性がある製薬企業らしく手厚いと
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回答者: 男性/ 生産企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年10月31日
福利厚生:住宅補助は概ね問題ない。持ち家でも援助が出るのはありがたい。オフィス環
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回答者: 男性/ MR/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年06月13日
事業の強み:経費吸収型製剤に特化している。事業の弱み:新薬を創出しないこと。その
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回答者: 男性/ MR/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年06月13日
福利厚生:借り上げ社宅制度や住宅補助などがあり、充実している。オフィス環境:都市
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口コミ投稿日:2024年05月28日

回答者: 男性/ 研究職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年05月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
490万円 30万円 0万円 70万円
年収 490万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
給与制度:業界の中ではかなり安い方である。福利厚生は、充実しているように思えて、
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回答者: 男性/ 研究/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年04月22日
勤務時間・休日休暇:休暇は部署にもよるがかなり自由に取れる。多様な働き方支援:副
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回答者: 男性/ 研究職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年05月28日
事業の強み:新規をチャレンジはしようとしているように思えるが、何も出ない。貼付剤
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回答者: 男性/ 保全/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年08月29日
勤務時間・休日休暇:求人情報には週休二日制で土日祝日と記載されていたが実際は6勤
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年02月12日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは部署によるが取りにくい環境だった。有給
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回答者: 女性/ 派遣社員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.0
口コミ投稿日:2023年05月25日
組織体制・コミュニケーション:自分が勤務していた部署は全体的に忙しいらしく業務中
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