回答者: 女性/ ホールスタッフ/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
アルバイトは基本毎月出勤の希望日を自己申告するシフト制。
シフトはほぼ希望通りになるが、出勤希望者が多い日がある場合は仕事ができる人が選ばれるイメージ。
逆に出勤希望者が少ない日がある場合は、出勤して欲しいと言われることも。
「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
3,000万件以上の社員・元社員による口コミ・評価を掲載。検討している企業の「リアル」が分かります。
回答者:正社員0名
回答者:正社員0名
総合評価:--
株式会社正悦の評判・口コミページです。株式会社正悦で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを6件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社正悦への転職・就職活動をサポートします!
株式会社正悦の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社正悦の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 女性/ ホールスタッフ/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
姉妹店を含め、海ぼうずグループの店舗に飲食に行くと会計が社割の半額となる。
ただし、従業員同士またはその家族のみ対象であるため、友人と来店した場合には半額とはならない。
また、従業員同士で来店する場合、実際に料理を食べてみる、サービスを体験してみる等の建前があるが、実際には従業員同士で安く飲みたい時に使う人もいる。
社割を使うためには、事前に来店予定の店長から許可をもらう、週末や繁忙期を避けるなどの条件はあるが、使用回数に上限はない。
福利厚生・オフィス環境のすべての口コミを見る