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静清信用金庫の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2024年04月16日

回答者： 男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 支店/ 代理

3.5
口コミ投稿日：2024年04月16日
企業カルチャー・社風:
風通しはよく、挑戦する機会は十分にあると感じる。

組織体制・コミュニケーション:
他店の人達と横のつながりができる。上司は話しやすい方々ばかりである。

ダイバーシティ・多様性:
日本人のみ。

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口コミ投稿日：2022年09月05日

回答者： 男性/ 営業係/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2022年09月05日
企業カルチャー・社風:歴史ある信用金庫です。ベンチャーではありませんので昔ながら
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口コミ投稿日：2022年10月13日

回答者： 男性/ 営業係/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2022年10月13日
企業カルチャー・社風:歴史ある金庫ですので古い文化は多くあると思います。一般的な
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口コミ投稿日：2023年12月20日

回答者： 女性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2023年12月20日
企業カルチャー・社風:規律などは厳しい。組織体制・コミュニケーション:支店により
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口コミ投稿日：2023年03月28日

回答者： 女性/ 窓口営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2023年03月28日
組織体制・コミュニケーション:年に１度の支店の旅行がある。休日の土日。旅行費は毎
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口コミ投稿日：2019年03月14日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月14日
企業文化・社風・組織体制：人とのつながりを大切にしている点。若手は穏やかな人が多
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口コミ投稿日：2019年02月21日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月21日
企業文化・社風・組織体制：なにしろ、支店職員から理事長まで事なかれ主義で、お客か
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