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中途入社

回答者: 男性/ 渉外/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年03月30日
勤務時間・休日休暇:好きに有給を取らない分、シーズン休という休みが取れる。1週間
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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年02月14日
勤務時間・休日休暇:休日はしっかりしている。ただし付き合いはある。多様な働き方支
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回答者: 女性/ 総合職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2020年11月10日
企業カルチャー・社風:非常に固い。風通しは良くないと思う組織体制・コミュニケーシ
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口コミ投稿日:2024年01月25日

回答者: 回答なし/ 融資係/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2024年01月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 25万円 5万円 80万円
年収 450万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 80万円
給与制度:広島県内では高水準の方だと思う。役職がつけば昇給幅が大きいと思われる。
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年09月23日
福利厚生:手当は一通り揃っています。独特の年金制度で手取りは少なくなるが、年金で
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回答者: 男性/ 一般/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2023年12月20日
事業の強み:地域で長く事業しており、高齢者からの信頼は厚い。事業の弱み:審査内容
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回答者: 男性/ 渉外/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年03月30日
福利厚生:通勤手当は満額出ます。寮は1.5万円で建ったばかりの寮に入れます。退職
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回答者: 男性/ 渉外/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年12月29日
事業の強み:いままで築いてきた看板が強い。事業の弱み:今後の金融機関淘汰を考えた
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口コミ投稿日:2025年02月12日

回答者: 男性/ 渉外/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2025年02月12日
成長・キャリア開発:資格手当は数種類ある。働きがい:お客様のご希望通りに契約でき
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口コミ投稿日:2020年12月29日

回答者: 男性/ 渉外/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年12月29日
成長・キャリア開発:融資を通じて学べることがたくさんある。試験を受け続ける必要が
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口コミ投稿日:2020年12月10日

回答者: 男性/ 渉外係/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2020年12月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年功序列。評価はされるがボーナスに数万円加算されるのみ。やれば責任と目
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回答者: 男性/ コーポレートアドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年06月06日
勤務時間・休日休暇:年間休日は120日以上あり、終業も遅くとも19時でらあり、ワ
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年11月10日
勤務時間・休日休暇:土日祝日は完全に休みのためリフレッシュできる。多様な働き方支
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口コミ投稿日:2021年11月10日

回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
440万円 27万円 0万円 110万円
年収 440万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 110万円
給与制度:年齢別でみた平均よりは給与水準は高い。しかし、仕事の量や責任の重さには
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口コミ投稿日:2020年12月29日

回答者: 男性/ 渉外/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年12月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 30万円 3万円 120万円
年収 450万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 120万円
給与制度:決算時に業績がよければボーナスがあり嬉しい。無難にやっていれば昇格して
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【やりがい・厳しさ】やりがいを感じた点は、2点。まず、地域の金融機関と
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:女性でも外回りやノルマなど課せられる。 目標達成までは大変ですが、お客様
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回答者: 女性/ 預金/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2020年09月28日
福利厚生:退職金、企業年金、無理やり取らされる有給、取りたいときに有給とります、
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回答者: 男性/ 渉外/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2025年02月12日
事業の強み:特にない。事業の弱み:他行に勝てる点はほとんどない。事業展望:支店を
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回答者: 男性/ 渉外/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2025年02月12日
勤務時間・休日休暇:人によって様々だが若手は残業をするなと言われる。支店によるが
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回答者: 女性/ 預金/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2020年09月28日
勤務時間・休日休暇:係によって勤務時間の差は激しいです。休日も資格試験や行事、地
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月06日
雇用の安定性:【新卒社員の定着】私たちより一個下の新入職員からは離職する人が少な
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口コミ投稿日:2024年10月25日

回答者: 男性/ 営業課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年10月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 23万円 0万円 74万円
年収 350万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 74万円
給与制度:給与面に不満はない。役職が付くと大きく上がる。賞与は多い。評価制度:年
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年10月22日
組織体制・コミュニケーション:配属された支店及び上司によって転職したのかと思うく
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口コミ投稿日:2023年02月14日

回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年02月14日
成長・キャリア開発:研修は多い。非常にありがたい。しかし個人的には店舗での仕事に
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口コミ投稿日:2020年09月28日

回答者: 女性/ 預金/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2020年09月28日
女性の働きやすさ:正直女性は働きにくいです。子供がいればそれだけでやってみたいポ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:長く勤める人は定年まで、そうでない人は早めに離職することが多いです
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回答者: 男性/ 渉外係/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 主任

2.4
口コミ投稿日:2023年07月24日
福利厚生:住宅補助全くなし若者にとっては5,000円でも出せば違うのではオフィス
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回答者: 男性/ 融資/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年06月10日
勤務時間・休日休暇:土日祝日休み。年に一度、1週間の長期休暇が取得できる。それに
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回答者: 女性/ マネープランナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年12月06日
勤務時間・休日休暇:残業は、人によって大幅に違います。ほとんどしない人もいれば、
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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年02月14日
福利厚生:寮あり。オフィス環境:店舗による。大手と違い大きな店ばかりではない。在
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口コミ投稿日:2023年11月08日

回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年11月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 23万円 1万円 80万円
年収 300万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 80万円
給与制度:賞与は年2回、決算賞与1回です評価制度:昇進基準が細かくあります。通信
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口コミ投稿日:2023年10月06日

回答者: 女性/ 営業担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業店/ 係長

1.8
口コミ投稿日:2023年10月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 20万円 0万円 100万円
年収 350万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:賞与はあるが月給がかなり少ない。評価制度:個人目標をかなり載せられるが
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回答者: 男性/ 渉外係/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2020年12月10日
企業カルチャー・社風:古風。組織は古く、新しいことに取り組もうという姿勢は経営陣
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回答者: 男性/ 融資/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年08月06日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスバランスは、他社と比べてもとれていると思
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