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女性
回答なし
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女性
回答なし
口コミ投稿日:2022年07月03日

回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年07月03日
成長・キャリア開発:
配属先にもよるが、忙しい営業所に配属されると激務の中で多くの知識を覚えなければならないので、3年ほど勤めてから他社に転職するとキャリア開発は十分に行えると思う。

働きがい:
人の命に関わる業務であるので、緊急時に自分が納品した商品で患者の命が救われたと感じられるところがやりがいだと思う。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 係長

2.4
口コミ投稿日:2024年03月27日
勤務時間・休日休暇:直行直帰はできないリモートワークはセキュリティ面から全く進ん
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口コミ投稿日:2022年07月03日

回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年07月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
244万円 20万円 0万円 0万円
年収 244万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:年齢給を採用しているので、長く在籍すれば基本給は上がる。賞与も決算賞与
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年05月13日
福利厚生:住宅補助は都内で3万なので少ないと思う。退職金は第三者機関に積み立てし
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口コミ投稿日:2023年08月14日

回答者: 男性/ / 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年08月14日
成長・キャリア開発:資格手当は一切なし。資格をとっても手当などはなく、持っていて
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口コミ投稿日:2023年08月14日

回答者: 男性/ / 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年08月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 20万円 3万円 60万円
年収 350万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 60万円
給与制度:昇給は7000円でした。賞与は基本給に夏に1.5カ月分、冬は2.0カ月
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口コミ投稿日:2024年03月27日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 係長

2.4
口コミ投稿日:2024年03月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
690万円 40万円 0万円 160万円
年収 690万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 160万円
給与制度:昇給は毎年しているインセンティブは年度末に会社の業績次第ではあるが、出
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回答者: 男性/ / 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年08月14日
勤務時間・休日休暇:土日祝が休みだが、緊急の呼び出しがある際は対応をするというシ
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回答者: 男性/ / 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年02月27日
企業カルチャー・社風:社風は昔は体育会系の雰囲気があったが今は落ちついており、前
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回答者: 男性/ / 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年02月27日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は9時から18時だが営業所、部署によって17時までの
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年03月18日
事業の強み:医療機器を扱っているため、需要が高く業界的には安定していると思う。事
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年03月18日
企業カルチャー・社風:年功序列である。上司が仕事を若手に押しつけて、若手が辛い思
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口コミ投稿日:2024年02月27日

回答者: 男性/ / 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年02月27日
成長・キャリア開発:資格手当などはなし。業務に必要な資格を持っていても何も手当が
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年02月22日
事業の強み:医療関連事業であるため、なかなか不況にもさゆうされにくい。事業の弱み
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年01月15日
企業カルチャー・社風:年功序列。規模が小さいので、意見は言いやすい。組織体制・コ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年01月15日
福利厚生:寮、社宅は無し。住宅手当はあるが、都内で世帯主であれば3万円、そうでな
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口コミ投稿日:2021年02月22日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年02月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与は3回あるため、他の企業よりかはもらえているのではないかと思う。給
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年03月18日
勤務時間・休日休暇:緊急対応などがあり、ゆっくりと休むことができない時がある。遠
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年01月15日
勤務時間・休日休暇:緊急対応があれば、曜日時間関係なく対応。それ以外はカレンダー
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口コミ投稿日:2021年02月22日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年02月22日
成長・キャリア開発:医療系であるため、将来性は高い。しかし、新卒入社の人が次々と
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年02月22日
勤務時間・休日休暇:休日は採用の際は128日実績ありと書いてあるが、実際は、緊急
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口コミ投稿日:2021年01月15日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年01月15日
成長・キャリア開発:医療メーカーに転職する人がいる。働きがい:命に直結している仕
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年02月22日
企業カルチャー・社風:医療に対する貢献などを謳っているが実際はそのような考えの人
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口コミ投稿日:2022年05月13日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年05月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:賞与が年3回ある事は◎評価制度:きちんとした評価制度はなく、裁量で決め
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口コミ投稿日:2021年03月18日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年03月18日
成長・キャリア開発:キャリアアップは自分自身で勉学に励み行って行くしかない。働き
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口コミ投稿日:2021年01月15日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年01月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
580万円 --万円 --万円 --万円
年収 580万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:毎年の昇給はほぼ一定。インセンティブ要素はほぼ無し。評価制度:昇進はほ
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口コミ投稿日:2021年03月18日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年03月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 19万円 0万円 30万円
年収 300万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:賞与が3回あるため、他に比べたら多いほうだと思う。評価制度:年功序列で
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年01月15日
事業展望:償還価格の下落が続いているので、そこを補填する新規売り上げが必要になっ
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年07月03日
企業カルチャー・社風:一言で言うなら昭和な気質。年功序列な環境であり、上の言う事
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年01月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:緊急対応は基本担当者が行うので、担当している施設
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年03月18日
福利厚生:住宅補助などはあるが高が知れている。オフィス環境:あまり綺麗とは言えな
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月29日
勤務時間・休日休暇:土日祝が休みで求人を出しているが病院の都合上休日に呼び出しを
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年02月22日
女性の働きやすさ:営業の女性が少ないため、肩身の狭い思いをしている人が多くいる。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月24日
勤務時間・休日休暇:夜中や休日にに緊急手術で病院に行く必要性がある。また、荷受で
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年01月15日
女性の働きやすさ:営業ではほぼいない。事務の方で、産休育休はちゃんと取れる。育児
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