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株式会社ホンダカーズ浜松のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 女性/ 受付事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年03月12日
勤務時間・休日休暇:
女性は残業は少なく、定時で帰れることがほとんどでワークライフバランスはかなりいい。
休みが取りやすいのもとてもいいと思う。
土日でも平日でも自分の好きな日に休める

多様な働き方支援:
接客業のためリモートワークはできない。早帰りは半休を使えばできる。

回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年09月14日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は9時半~7時15分まで。休憩は中抜け2時間あるが休
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年09月14日
福利厚生:退職金は401K。福利厚生はあまり期待しないでほしい。2~3年に1度国
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年09月14日
組織体制・コミュニケーション:スタッフ間はどの拠点も仲が良くコミュケーションは取
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回答者: 女性/ 受付事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年03月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 0万円 0万円 0万円
年収 350万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:基本給の他に拠点により額は違うが奨励給があるので良い。賞与も年に3回あ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2018年10月17日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】毎日10時過ぎの帰り時間でした。残業代はつき
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月08日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】整備課は2年以内に退職するス
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:既存顧客と来店営業ですので人と接することが好きな方だととても面白い仕事
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2018年10月17日
仕事内容:【仕事の取り組み方】毎日10時過ぎの帰り時間でした。残業代はつきますが
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2018年10月17日
仕事内容:【他部署との関わり】毎日10時過ぎの帰り時間でした。残業代はつきますが
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2018年10月17日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】毎日10時過ぎの帰り時間でした。残
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2018年10月17日
勤務時間・休日休暇:毎日10時過ぎの帰り時間でした。残業代はつきますが15時間以
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2018年10月17日
勤務時間・休日休暇:毎日10時過ぎの帰り時間でした。残業代はつきますが15時間以
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月08日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】整備課は上司が忙しくて、細かく教えてくれない
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月04日
勤務時間・休日休暇:営業の休みは、基本は自己責任。仕事があれば、出社するのでしっ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:私が在籍していた当時は、インセンティブ給の比率がそこそこ高かったので順
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回答者: 女性/ 受付事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年03月12日
福利厚生:ディズニーのチケットが安く買えたり、エクシブに泊まれたりする。オフィス
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回答者: 女性/ 受付事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年03月12日
女性の働きやすさ:女性の管理職はいないが、シフトを出してから変更することもできる
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月04日
オフィス環境:営業はすべてにおいて自己責任。車が売れるスタッフは評価は高い。給料
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年09月14日
成長・キャリア開発:自身の将来のビジョン通りに行きにくいからか、50歳~60歳ま
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2018年03月28日
勤務時間・休日休暇:定休日があるため月に4日は休める。その他はシフト制の休みとな
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月15日
勤務時間・休日休暇:営業は自由に休みが取れるが、自己責任のため、休みでも会社に行
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月08日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】整備職はほとんどいない。営業職はほとんどが中
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月15日
雇用の安定性:離職率が高い。売れないとすぐにやめる。中途半端な気持ちならやめた方
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月15日
企業文化・社風・組織体制:給料は低くない。頑張れば貰える会社だと思うが、頑張って
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2018年06月25日
勤務時間・休日休暇:サービス残業です。入社あと3ヶ月たつと帰るのは早くて9時遅い
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月03日
勤務時間・休日休暇:残業制度は変な仕組みで、歩合から残業代が支給される。残業代か
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回答者: 女性/ 受付事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年03月12日
成長・キャリア開発:エクセルの研修があり資格を持っていると手
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月04日
勤務時間・休日休暇:毎週水曜日が定休日です。夏休み冬休みゴールデンウィークは休め
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月15日
勤務時間・休日休暇:営業は自己責任なので、誰も助けてくれない。休みに溜まった仕事
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2019年05月13日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】ホンダ車の新車、中古車などの営業活
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2019年05月13日
仕事内容:【他部署との関わり】ホンダ車の新車、中古車などの営業活動。ほのほかにも
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月23日
オフィス環境:仕事量が多い。ノルマが多い。残業が多い。クレーム対応も多い。責任の
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月04日
働きがい:ノルマを達成するのが大変。店長工場長はノルマを達成するのに大変。会社は
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月04日
企業理念の浸透:基本的には利益重視の体質です。ノルマを達成しないと店長工場長は大
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