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回答なし

回答者: 女性/ 式典アシスタント/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年01月12日
福利厚生:
福利厚生は至って普通かと。
健康診断なども会社に病院の車が来て行ってくれます、インフルエンザワクチンも。
退職金もそれなりに頂けました。

オフィス環境:
比較的どの会館も綺麗です、事務所も小さな会館だと狭いところもありますが、働く分ではそこまで困らないかと。
家から近いところでシフト組んでくれますが、会館自体が全て東部にまとまってるのでエリア外に出勤になってもそこまで時間かからないと思います。

口コミ投稿日:2024年04月19日

回答者: 女性/ 接客/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 式典部

1.7
口コミ投稿日:2024年04月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 23万円 0万円 15万円
年収 300万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 15万円
給与制度:・昇給は年1回、数千円程度・賞与は6月と12月の2回、年で1.5ヶ月分
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回答者: 女性/ 式典アシスタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年09月01日
勤務時間・休日休暇:女性の式典アシスタントは基本シフト制での仕事で7時間くらいの
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回答者: 女性/ 葬儀屋/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 式典部アシスタント

2.9
口コミ投稿日:2024年10月29日
福利厚生:福利厚生は比較的しっかりしている方かもしれません。通勤手当ては 自宅か
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口コミ投稿日:2024年10月29日

回答者: 女性/ 葬儀屋/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 式典部アシスタント

2.9
口コミ投稿日:2024年10月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 22万円 0万円 44万円
年収 300万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 44万円
評価制度:女性アシスタントの場合昇進や昇給は年に一度ある査定で決まりますが査定内
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口コミ投稿日:2023年09月01日

回答者: 女性/ 式典アシスタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年09月01日
成長・キャリア開発:新卒で入ると最初の1ヶ月くらいは座学で基本的な知識を学び、そ
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回答者: 女性/ 式典アシスタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年09月01日
組織体制・コミュニケーション:女性が多い職場ですが、そこまでギスギスした感じもな
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回答者: 男性/ 役員/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 本部/ 取締役

4.0
口コミ投稿日:2024年04月24日
事業の強み:提供するサービス自体がお客様にとって必要な価値がある。その価値は時代
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回答者: 男性/ 役員/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 本部/ 取締役

4.0
口コミ投稿日:2024年04月24日
福利厚生:慶弔見舞金は比較的充実している。営業業務に使う車両は個人専用車が貸与さ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年03月04日
企業カルチャー・社風:トップダウンの社風です。自分の意見は言えない環境であるため
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口コミ投稿日:2024年04月24日

回答者: 男性/ 役員/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 本部/ 取締役

4.0
口コミ投稿日:2024年04月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1200万円 75万円 0万円 300万円
年収 1200万円
月給(総額) 75万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 300万円
給与制度:営業職からサービス、製造、物流まで幅広い職種があり、それぞれ業務に応じ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月18日
勤務時間・休日休暇:月に休みが数日ありますが、日勤(1日目の8:30~20:30
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口コミ投稿日:2024年04月24日

回答者: 男性/ 役員/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 本部/ 取締役

4.0
口コミ投稿日:2024年04月24日
成長・キャリア開発:資格取得手当は無い。サービス現場のアシスタントに対して非繁忙
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回答者: 男性/ 役員/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 本部/ 取締役

4.0
口コミ投稿日:2024年04月24日
企業カルチャー・社風:社員面談の実施や評価制度の見直し若手中堅幹部の登用が行われ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年03月04日
勤務時間・休日休暇:営業のライフワークバランスは自分で調整できると思います。仕事
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:葬儀のアシスタントをやっています。一つ一つの式は毎回違います。お客様は
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口コミ投稿日:2023年09月01日

回答者: 女性/ 式典アシスタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年09月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 44万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 44万円
給与制度:毎年少しずつ昇給もしてるし、賞与も夏と冬で大金ではありませんが普通に出
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:冠婚葬祭の仕事で今は葬儀中心に動いている会社です。冠婚の方は貸衣装
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口コミ投稿日:2024年01月12日

回答者: 女性/ 式典アシスタント/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年01月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 22万円 0万円 35万円
年収 300万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 35万円
給与制度:年に数千円昇給賞与も6月と12月にもらえました。司会などもすると司会手
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口コミ投稿日:2024年01月12日

回答者: 女性/ 式典アシスタント/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年01月12日
女性の働きやすさ:正社員だとお通夜の業務があるので遅い時間に帰ることがあります、
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年03月04日
福利厚生:退職金がとても少ないらしいです。オフィス環境:環境については、特段普通
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2017年07月25日
勤務時間・休日休暇:サービス残業が恒常化している。残業代はもらえないため、残業し
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口コミ投稿日:2023年09月01日

回答者: 女性/ 式典アシスタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年09月01日
女性の働きやすさ:契約社員だったら8次半16時の枠で働けて基本時間通りに上がれる
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回答者: 男性/ 役員/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 本部/ 取締役

4.0
口コミ投稿日:2024年04月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前はあまり情報が無かったのでギャプは無かった
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口コミ投稿日:2024年04月24日

回答者: 男性/ 役員/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 本部/ 取締役

4.0
口コミ投稿日:2024年04月24日
女性の働きやすさ:女性の管理職はいない。シフト制で女性の休暇は比較的に取りやすい
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回答者: 女性/ 式典アシスタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年09月01日
福利厚生:基本周りの先輩は産休に入ったらそのまま退職
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月27日
オフィス環境:節電し過ぎで事務所が暗い、従業員トイレや休憩所、喫煙室は汚くだらし
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【先輩からの指導について】冠婚葬祭という特殊な知識が必要です 新人の
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【会社の将来に期待する点】必ず需要のある業種ですね45年以上の歴
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【社員同士のノウハウ共有は盛んか】あまりないですが、質問するとよく教
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【どんな教育・研修があるか】キャリアのある先輩からのアドバイスが率先
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身につくスキル・能力】冠婚葬祭 特にお葬式の知識は全ての
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【社員教育に積極的か】はい ビジネスセミナーを開催
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【さらに発展していくために必要な点】お客様のニーズに対する かい
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:【競合に比べて優れている点】45年の実績と グル
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