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株式会社セイコー高周波の口コミ一覧ページです。株式会社セイコー高周波で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを39件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社セイコー高周波への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 技術スタッフ/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2022年07月02日

企業カルチャー・社風:
トップダウンの風潮が大きい。ただ、意見は出すことは可能。採用されるだけのプレゼン能力が問われる。

組織体制・コミュニケーション:
社員同士はある程度コミュニケーションを取っていたが、少人数の割には取れていない印象。

ダイバーシティ・多様性:
海外からの研修生の受け入れはしていた。彼らの扱いも他の社員と同等であった。

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回答者：男性/ オペレーター/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2023年05月21日

企業カルチャー・社風:高周波焼入れという職種なので仕事はそこそかありました。新し

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2015年08月01日

社長の手腕：技術や知識、営業力はかなりありますが、それを下の人間に伝えるのはかな

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回答者：男性/ オペレーター/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2023年05月21日

福利厚生:住宅補助や寮などはありませんでした。オフィス環境:建物は綺麗です。受付

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回答者：男性/ 技術スタッフ/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2022年07月02日

勤務時間・休日休暇:規定の勤務時間は普通だが定時以降も帰れる雰囲気ではなく結果勤

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回答者：男性/ 製造/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 本社/ 一般

2.1

口コミ投稿日：2020年06月07日

福利厚生:これといった福利厚生は無いが、働いた年数によっては退職金が支給されてい

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回答者：男性/ オペレーター/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2023年05月21日

女性の働きやすさ:事務ならいい思うが、現場職で女性が働く場所としては向いてないと

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回答者：男性/ 技術スタッフ/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2022年07月02日

福利厚生:在籍当時は社員旅行が合った。それ以外は特に無しでした。オフィス環境:事

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回答者：男性/ オペレーター/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2022年09月13日

福利厚生:住宅補助などは一切なかった。オフィス環境:建物は比較的綺麗だと思う。事

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回答者：男性/ オペレーター/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2022年09月13日

勤務時間・休日休暇:夜勤もあるが、土日休みなので一般企業とさほど変わりはない。多

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2016年02月21日

働きがい：私がいた頃は若手社員にも比較的重要な仕事を任せられ、やる気のある且つ業

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回答者：男性/ 製造/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 本社/ 一般

2.1

口コミ投稿日：2020年06月07日

入社時の期待と入社後のギャップ:労働時間が長いことは覚悟していましたが、想定以上

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回答者：男性/ 技術スタッフ/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2022年07月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	20万円	0万円	50万円

年収	350万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	50万円

給与制度:月額の基本は普通、残業代は無し、休日出勤手当て無し評価制度:社長次第で

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2017年11月17日

福利厚生：福利厚生はしっかりしていると思う。とくに事務をやっている方々は、対応も

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【この会社で身についた能力と活かせる場面】社長と会話中に地雷

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：新卒初任給は高くもなく低くもないですが、私がいた時は残業だらけで場合に

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【不満点、要改善点について】給与が見合わず、残業手当が支給されないため

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2015年10月27日

成長・キャリア開発：入社したばかりでも意見を聞かれるので、自分なりの意見を持つよ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2015年10月27日

働きがい：仕事の進め方や帰社時間などは自分たちに任されているので、学生時代のサー

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2015年10月27日

成長・キャリア開発：起業した社長のため、教科書にはない世の中で成功する秘訣を聞け

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2017年11月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：技術面などは高いので、高周波焼入れに関する事を学びたい場合は良い。色々

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：新入社員研修などは一切なし。勤務時間外に勉強会と称した社長の人生訓を

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2015年10月27日

会社の安定性：高い技術力があるので、大手自動車メーカーの開発に携わることができ、

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：前述のとおり、そこそこの頻度で社長の話を長時間聞く機会がある

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2017年11月17日

勤務時間・休日休暇：人数が少ないのに、それ以上の仕事を受けてくるので必然的に何時

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回答者：男性/ 製造/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 本社/ 一般

2.1

口コミ投稿日：2020年06月07日

成長・キャリア開発:熱処理については、技能試験の合格に向けた社内勉強会等が開催さ

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2017年11月17日

勤務時間・休日休暇：土日休みを謳っているが、自分の担当している仕事の進捗状況によ

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回答者：男性/ 技術スタッフ/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2022年07月02日

入社時の期待と入社後のギャップ:手当ての点で期待していた内容とは異なっていた。ま

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2017年11月17日

勤務時間・休日休暇：休日については、土日は休みになっている。それと、大型連休の場

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2017年11月17日

福利厚生：この福利厚生に関する点については、とくに気になるところは無いと思う。社

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2017年11月17日

勤務時間・休日休暇：残業に関しては、月２０時間以内までは固定給に入っているので、

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回答者：男性/ 技術スタッフ/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2022年07月02日

女性の働きやすさ:男女で扱いが変わることはなく、ジェンダーフリーであったと考えら

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回答者：男性/ オペレーター/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2022年02月06日

女性の働きやすさ:事務に女性はいた。現場は女性が働くような

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【入社時の導入研修について】新入社員研修として、社長の人生訓を毎日4

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回答者：男性/ オペレーター/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2023年05月21日

事業の強み:高周波焼入れというあまり見ない職種なので、仕事

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エンゲージ会社の評判はユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

会社名	株式会社セイコー高周波
業界	メーカー（金属・鉄鋼・鉱業・セメント）
URL	http://www.siz-sba.or.jp
所在地	静岡県三島市長伏１７０−６

従業員数	20名
設立年	1974年
資本金	10百万円
代表者	青野直
決算月	10月
※ 一部、四季報データ参照

1		日本製鉄株式会社 3.2 口コミ(1974件)
2		三菱マテリアル株式会社 3.2 口コミ(827件)
3		リンナイ株式会社 3.2 口コミ(609件)
4		古河電気工業株式会社 3.2 口コミ(604件)
5		ＮＯＫ株式会社 3.2 口コミ(552件)

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回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 退職済み/ 正社員

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

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