回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 550万円 | 34万円 | 0万円 | 137万円 |
| 年収 | 550万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 34万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 137万円 |
給与制度:
点数制であり、昇給も明確な基準があるため、成果が評価されないということは少ないと思われる。
しかし勤務地によって、都市部と田舎では販売ボリュームに差がかなりある為、忙しいさと給料は比例しない。
評価制度:
評価も明確な基準がある為、あとどれくらいで昇進できるかなどわかる。
点数制であり、昇給も明確な基準があるため、成果が評価されないということは少ないと思われる。
しかし勤務地によって、都市部と田舎では販売ボリュームに差がかなりある為、忙しいさと給料は比例しない。
評価制度:
評価も明確な基準がある為、あとどれくらいで昇進できるかなどわかる。