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サンリク株式会社のすべての口コミ

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回答なし
新卒入社
口コミ投稿日:2025年01月18日

回答者: 男性/ 温浴施設スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2025年01月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 --万円 --万円 --万円
年収 600万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
毎年、安定して固定給や賞与は増額してます。勤続年数の長い社員も多く、社員の平均年収は500万円以上です。店長やマネージャーなどの役職手当も増額したので、頑張りに応じて年収は大幅にアップできる職場です。

評価制度:
実力主義であり、やる気次第で入社2年目で店長になった人もいます。真面目さや人間性が昇進の基準において重要視されてます。全社員それぞれ責任部門があり、創意工夫でその部門の利益を高めることで評価につながります。

回答者: 女性/ 温浴事業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2025年01月24日
働きがい:私は、飲食を担当しています。毎月何を販売しようか、どんなフェアを実施し
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回答者: 女性/ アルバイト/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.5
口コミ投稿日:2024年07月04日
勤務時間・休日休暇:繁忙期はシフトが増えますが、閑散期は早上がりが何度もありまし
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月20日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は基本9時間拘束の1時間休憩とうたっているので、10
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月20日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】原則1時間など決められてはいるが、
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月20日
成長・キャリア開発:色々な業者の方とコミュニケーションが取れるので、人との関わり
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月20日
仕事内容:【他部署との関わり】電話でやり取りしたり、会議であったり、勉強会であっ
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:基本二番煎じ 店舗出店については、目が届く本社から車で1時間以内厳
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月12日
入社理由・入社後の印象:欠員補充の募集で入社。応募要項には、増員募集とあった。賃
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
成長・キャリア開発:人や物・お金の管理などを早いうちから任され経験を積む機会が多
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:会社からの指示命令に対して100%イエスマンでやる 寝食忘れて仕事に没頭
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
働きがい:企画立案を自由に行い実行にまで行けるが、「企画立案をすることが出来る」
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回答者: 女性/ 温浴事業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2025年01月24日
勤務時間・休日休暇:繁忙期や日曜日等以外は希望通りに休みが取れて、連休を取って旅
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
働きがい:一般社員の段階でも一つの部門を任され、企画の発案から実行まで自らの方法
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
教育・研修:小人数での店舗運営のため研修期間が終了すると一人で長時間店の運営をし
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:健康ランド、スーパー銭湯などの温浴店舗の運営のため、比較的経済情
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:完全実力主義のため、頑張れば昇進も早い。 入社して1年での店長昇進も可
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月12日
勤務時間・休日休暇:みなし残業時間○○時間分を支給とうたっている割には、そのみな
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月12日
勤務時間・休日休暇:完全週休2日制ではあるものの、年間のトータル公休日は他社に比
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月12日
オフィス環境:化粧室が男女兼用となっている。自社ビルのため、業者清掃が入らない。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月12日
雇用の安定性:パート、アルバイト、正社員の出入りが多い。表彰制度があるものの、永
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月16日
勤務時間・休日休暇:基本連休で取れ、ある程度希望を聞いてもらえます。有給もたまに
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月16日
福利厚生:福利厚生の借り上げ社宅によりある程度好きな物件を格安で住める。またまか
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月16日
仕事内容:すぐに担当部門を任される。やりがいはあるが基本的には上の指示が絶対であ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月16日
成長性・将来性:新しいお客様を囲い込む起業努力をしない為、将来性は感じない。ライ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月16日
勤務時間・休日休暇:1日の労働時間が15時間を超える日が何日かある。別日に調整す
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月12日
オフィス環境:部署内で協力し合って仕事を進めるように声がけがあるところは良いと思
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月12日
女性の働きやすさ:パートタイマーとして働く場合には、時間通りに勤務を終えることが
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月16日
勤務時間・休日休暇:残業しても別日に調整してくれ、実質の残業はしていない形になる
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年10月27日
働きがい:責任へのプレッシャーはあるが、企画実行まで任される仕事は自分の成長にも
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年10月27日
福利厚生:会社負担だけが福利厚生ではなく、コミュニケーションを
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口コミ投稿日:2024年07月04日

回答者: 女性/ アルバイト/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.5
口コミ投稿日:2024年07月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
5万円 5万円 0万円 0万円
年収 5万円
月給(総額) 5万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:求人通りです。パートにも賞与は出ますが、頂く前に退職しましたので金額は
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回答者: 女性/ アルバイト/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.5
口コミ投稿日:2024年07月04日
成長・キャリア開発:社員の方はよく研修や勉強会をしていました。アルバイト・パート
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回答者: 女性/ アルバイト/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.5
口コミ投稿日:2024年07月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:面接時に仕事内容を詳しく説明頂いたので、ギャップ
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回答者: 女性/ アルバイト/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.5
口コミ投稿日:2024年07月04日
女性の働きやすさ:女性の方が多い職場でした。アルバイト・パートの休みは希望通りで
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