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回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ フィールドエンジニア/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年08月02日
企業カルチャー・社風:
技術レベルの高い社長についていけるかの一点
挑戦を推奨されていると思うが、一方で
失敗を全員の前でさらされる

組織体制・コミュニケーション:
同僚からは技術的なことを教えてもらうことは可能
ただし、独学での自習が必要

ダイバーシティ・多様性:
外国籍の方も働いている
実力主義なので差別はない

回答者: 女性/ フィールドエンジニア/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年08月02日
成長・キャリア開発:数学ができれば社長の話についていける。ただし独学でやるしかな
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回答者: 男性/ サービスエンジニア/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ベアトチーム/ なし

3.5
口コミ投稿日:2024年03月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 0万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:基本給はそこまで高くなく、残業は全くしないため(帰らされる)、リーダー
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:私の在籍時は自転車操業甚だしく、気が弱くあまり主張に慣れない社員
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回答者: 女性/ フィールドエンジニア/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年08月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 28万円 0万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 137万円
給与制度:入社時の契約書には昇給ありとあるが、年次昇給はなし評価制度:実力主義ル
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回答者: 女性/ フィールドエンジニア/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年08月02日
事業の強み:半導体業界が顧客の一部なので売上はある輸入総代理店で競合がない製品も
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
オフィス環境:【就業環境の気になる点】先輩も装置のことについて全てを知っているわ
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回答者: 女性/ フィールドエンジニア/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年08月02日
福利厚生:住宅手当または通勤手当どちらかを選べるオフィス環境:少人数であるし一人
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回答者: 女性/ フィールドエンジニア/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年08月02日
勤務時間・休日休暇:18時まで退社が徹底している多様な働き方支援:子育て中女性も
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
オフィス環境:【職場環境の良い点】何をしてても鑑賞されず、言われず、自分のやりた
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】ろくにない説明書と先輩達も全て網羅していない
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員のより活躍するために改善してほしい点】特にない
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回答者: 女性/ フィールドエンジニア/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年08月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:商社であるし技術職でも話
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回答者: 女性/ フィールドエンジニア/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年08月02日
女性の働きやすさ:子育て中の社員が複数いる技術者に
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
オフィス環境:社員間の交流、議論がもっと緊密に、素直に行われたら、仕事の効率がも
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:入社一年未満でも賞与を想像より頂きました。基本給が高くはないですが、年
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:前職の給料保証的な給与支給となり、ボーナスの面においては特に不満はなし
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
企業文化・社風・組織体制:毎朝の朝礼で、社長から世の中の最新情報を無料で入手でき
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
企業文化・社風・組織体制:朝の朝礼がたまにめっちゃ長くなる場合があります。みんな
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
企業文化・社風・組織体制:【社風の良い点】一般社員同士は話しやすい環境はある。【
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】営業グループは管理職も含み女性のみとな
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
オフィス環境:社長が技術出身で、科学、技術的話が大好きです。仕事の波があり、落ち
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:特にありませんが、あえて言うなら支給時、会社の全体の平均値を教えて頂け
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【子育て支援制度について】育児休暇などは比較的取りやすい。産休、育休合
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【プライベートも大切にできる環境か否か】定時退社が会社の決まり。プライ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:新入社員はどんどん辞めていきました。 入社して5年経った時に、6
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【入社後の教育・研修の充実度】入社後すぐに、富士山で管理者養成学校の
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【住宅手当・家賃補助について】技術手当2万円。住宅
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の取りやすさや申請方法】有給は
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