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テクノデザイン株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
現職

回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ メカトロ事業部/ なし

2.7
口コミ投稿日:2024年04月24日
企業カルチャー・社風:
日々、挑戦する会社ではあるので自身の力量増え経験は出来る。しかし、人材不足のため、キャパオーバーする。

組織体制・コミュニケーション:
組織間の交流は多いイメージ。また、話しやすい上司もいるが、気難しい人も多い。

ダイバーシティ・多様性:
特にない。

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
企業文化・社風・組織体制:知的生産性のある人材がほとんどいなかった。自己啓発本に
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
企業文化・社風・組織体制:会社の規模が小さく、小回りが効いていた。業務のルーチン
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3.3
神奈川県横浜市港北区新横浜2−10−23野村不動産新横浜ビル
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回答者: 男性/ バックエンド開発部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:挑戦は評価する風土だが、業務の合間にやることになるので熱意が... 続きを見る
3.0
静岡県浜松市中区大工町311−15
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 男性/ PG/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:基本的に未経験の人をどんどん取っているので技術力と言うよりか... 続きを見る
3.0
滋賀県甲賀市水口町ひのきが丘30
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】受注がないため基本的に毎日やることが... 続きを見る
3.5
熊本県菊池郡菊陽町原水4000−1
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】喫煙者にとって自由に喫煙所に行けるので自... 続きを見る
3.6
神奈川県厚木市旭町4−14−1ソニー厚木テクノロジーセンター
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 男性/ ロジック回路設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 設計/ 一般
組織体制・コミュニケーション:これが本当に最悪でした。HWの文化かもしれませんが、とにかく... 続きを見る
3.8
群馬県北群馬郡吉岡町陣場203
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】有給の使いやすさ若い社員が多いところ重い... 続きを見る
3.1
大阪府大阪市中央区玉造1−2−28
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】普通の昼休み1時間。タバコはその時か定時... 続きを見る
3.2
東京都港区西新橋2−15−12日立愛宕別館6F
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:基本は年功序列。稀に30代で課長職へ昇進する人もいる。課長職... 続きを見る
3.3
神奈川県厚木市長谷398
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 男性/ 機械設計/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 電気回路部
企業カルチャー・社風:基本的にワンマン企業である。会社が注力するテーマなどは、社長... 続きを見る
3.1
東京都大田区
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 男性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 品質本部/ 一般職
企業カルチャー・社風:社員の挑戦を促そうと取り組んでいるが、まだ功を奏している様に... 続きを見る

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