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株式会社ニチイケアパレスのすべての口コミ

回答者: 女性/ 介護士/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年09月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 350万円 50万円 24万円
年収 400万円
月給(総額) 350万円
残業代(月) 50万円
賞与(年) 24万円
年収・給与の満足点:給与は賞与を抑えるために基本給を低くして手当で補おうとしてい
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回答者: 男性/ 介護職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年08月01日
勤務時間・休日休暇:希望休など取りやすかった。ただ、施設によると思う。多様な働き
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回答者: 男性/ 介護/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 介護/ 課長

3.0
口コミ投稿日:2022年04月20日
福利厚生:組合費の3千円は義務として引かれます、オフィス環境:管理室は必ずあるが
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回答者: 男性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年11月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
525万円 40万円 9万円 60万円
年収 525万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 9万円
賞与(年) 60万円
給与制度:基本給が低く、賞与の計算をしたときの支給額が月収の1ヶ月程度になる。ま
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回答者: 女性/ 機能訓練指導員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年04月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
425万円 32万円 0万円 80万円
年収 425万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:昇給は年に1回賞与 年2回計4ヶ月分評価制度:人事考課制度があり、年に
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回答者: 男性/ 介護/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 主任

3.3
口コミ投稿日:2022年12月15日
成長・キャリア開発:介護予防、吸引など指定の資格取得支援あるも、ケアマネや介護福
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回答者: 女性/ 介護福祉士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年06月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:大手で長期的に働きたいと思って入社した。業務内容
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回答者: 男性/ 介護/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

4.6
口コミ投稿日:2024年02月21日
勤務時間・休日休暇:業界全体において言えることであるが、残業が多いし、残業は当た
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回答者: 女性/ 介護/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.4
口コミ投稿日:2023年01月06日
成長・キャリア開発:新卒入社で介護経験10年以上のベテラン職員も離職する。介護業
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回答者: 女性/ ふれあいケアスタッフ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.6
口コミ投稿日:2022年08月23日
成長・キャリア開発:入社時だけでなく入社後も手厚い研修が受けられ、担当業務以外の
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回答者: 女性/ 介護/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.4
口コミ投稿日:2023年01月06日
企業カルチャー・社風:介護に関するパートの意見も社員と同じ様に受け止めてくれる。
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回答者: 男性/ 介護/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

4.6
口コミ投稿日:2024年02月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
440万円 30万円 5万円 40万円
年収 440万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 40万円
給与制度:手当や改善加算については、まあまあよかった。基本給はどこまでいっても増
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回答者: 女性/ 介護/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.4
口コミ投稿日:2023年01月06日
勤務時間・休日休暇:パート勤務は、短時間勤務や休暇調整は希望が受け入れられた。社
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回答者: 女性/ ふれあいケアスタッフ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.6
口コミ投稿日:2022年08月23日
福利厚生:電車やバスだけでなく、徒歩圏内であっても出勤1日あたり200円の手当が
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回答者: 女性/ ふれあいケアスタッフ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.6
口コミ投稿日:2022年08月23日
企業カルチャー・社風:若いスタッフが多く、新卒社員は向上心があり、資格取得にも意
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回答者: 男性/ 介護士/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般/ 介護士

3.9
口コミ投稿日:2023年08月27日
勤務時間・休日休暇:希望休はほぼ通る。ただ、職員会議があるのはきつい。正社員は休
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回答者: 男性/ 介護職/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ サブチーフ

2.5
口コミ投稿日:2022年05月25日
成長・キャリア開発:入社前にヘルパー2級の資格取得が必要となります。現在でいうと
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回答者: 男性/ 介護職/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年03月25日
勤務時間・休日休暇:夜勤明けの翌日は必ず公休をとらせていただいていました。勤務に
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年04月20日
勤務時間・休日休暇:施設によって大きく変動します。 が、介護業務とは終わりが見えな
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回答者: 男性/ 総合介護職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ニチイホーム用賀/ 介護職

3.9
口コミ投稿日:2021年11月26日
企業カルチャー・社風:基本的にチームワークを重視している為、比較的風通しはよい印
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回答者: 女性/ ヘルパー/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年02月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 21万円 0万円 20万円
年収 260万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:介護業界の仕組みもあり、現場職の給与水準は低かった。一人暮らしをするな
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回答者: 女性/ 総合職/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ サブチーフ

3.3
口コミ投稿日:2024年03月07日
勤務時間・休日休暇:夜勤の次の日は必ず休みになる環境のため、夜勤明けの日を含める
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月19日
勤務時間・休日休暇:1年目のド新人でもガンガン使われます。入社してからすぐにホー
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回答者: 女性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年03月10日
企業カルチャー・社風:介護事業とはいえ株式会社のため利益重視の考えが強いです。介
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回答者: 男性/ 総合介護職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ニチイホーム用賀/ 介護職

3.9
口コミ投稿日:2021年11月26日
事業の強み:介護業界の中では大手であるため、介護に関する取引では優位に立てること
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回答者: 女性/ 介護職/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年01月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 28万円 --万円 --万円
年収 360万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給料は介護業界にしてはいいほうだとは思う。ただ基本給が12万5千円スタ
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回答者: 女性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年04月09日
企業カルチャー・社風:・年齢層が高く、保守的、閉鎖的、排他的な社風となっています
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回答者: 女性/ 医療職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年07月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 32万円 1万円 52万円
年収 430万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 52万円
給与制度:基本給は安いが、各種手当て(資格手当、職務手当など)がつくので給料は良
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回答者: 女性/ サブチーフ/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年07月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
410万円 --万円 --万円 --万円
年収 410万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:資格手当を含めて、手当は充実している。頑張って資格を取れば、その分、資
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回答者: 女性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年12月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
410万円 --万円 --万円 --万円
年収 410万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:そもそも業界全体として薄給なので給与に期待しないほうがいい。10年近く
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月02日
オフィス環境:かなりの年数の経った施設に配属だったため、かなり古い設備でびっくり
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年09月22日
福利厚生:住宅補助制度はあるが遠方から来ている方が主に対象、その上ほんの少しの補
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回答者: 女性/ 介護/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年12月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 24万円 6000万円 40万円
年収 320万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 6000万円
賞与(年) 40万円
給与制度:月の給料は業界の中では高い方だと思うボーナスがいつなのか分からず気づい
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回答者: 女性/ サブチーフ/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年07月11日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は、正社員であれば、9時間拘束8時間労働が基本。夜勤
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回答者: 男性/ 介護職/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ サブチーフ

2.5
口コミ投稿日:2021年11月22日
組織体制・コミュニケーション:各施設ごとにやり方の多少の違いはあるが、事務所にケ
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