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NSウエスト株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

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口コミ投稿日:2022年10月12日

回答者: 男性/ 開発/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ソフト/ なし

1.7
口コミ投稿日:2022年10月12日
福利厚生:
退職金少ない。住宅補助は本社なら足りるが、広島事業所の場合は足りない
寮なし、財形貯蓄あり、持株会(日本精機株)あり、ストックオプションなし

オフィス環境:
本社は庄原の田舎のため、製造部門での就業は覚悟が必要。寒いし、休日遊ぶところもない
広島は街中にあるため、便利ではあるが、人数に対して社内スペースが足りていない為、昼食をとる場所にも困る。

NSウエスト株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

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口コミ投稿日:2024年07月23日

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年07月23日
勤務時間・休日休暇:
一時に比べると慢性的な長時間労働はかなり少なくなってきているようには思われる。
有給休暇は法定義務の5日ではなく8日取得を促すなど、有給休暇も取りやすい環境と言えそう。

多様な働き方支援:
広島事務所ではリモートワークあり。庄原工場でも制度としてはあるが、感染症に感染した方向けの者のイメージ。

NSウエスト株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

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口コミ投稿日:2022年10月12日

回答者: 男性/ 開発/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ソフト/ なし

1.7
口コミ投稿日:2022年10月12日
企業カルチャー・社風:
親会社から降りてくるものがすべて(仕事もルールも人も)なので、自社で新しいものを生み出していこうとする意思がない

NSウエスト株式会社の女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日:2024年01月27日

回答者: 男性/ 電子回路/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年01月27日
女性の働きやすさ:
女性の管理職登用はほぼありません。ただ短時間勤務や在宅勤務で、子育てをしやすい環境にあると思います。

NSウエスト株式会社の成長・働きがいの口コミ

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口コミ投稿日:2020年12月14日

回答者: 男性/ メンバー/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年12月14日
成長・キャリア開発:
車開発のプロセスを学ぶことができる、プロセスは、がんじがらめでただただつまらないが、バグのないソフトウェアの開発には必要なことなのだと思う

NSウエスト株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2020年12月14日

回答者: 男性/ メンバー/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年12月14日
事業の強み:
車載メーターのソフトウェアとハードウェアのどちらも製造しているのでそこは強みだと思う。

NSウエスト株式会社の年収・給与の口コミ

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口コミ投稿日:2024年07月23日

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年07月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 43万円 0万円 175万円
年収 700万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 175万円
給与制度:
日給月給制。時間外手当の支給に関してはとてもクリーンだと思う。
賞与も組合ときちんと握っているイメージ。

評価制度:
昇進昇格に関しては一部疑問等が残るものも見られるが、
おおむね優秀と言われる方々はきちんと処遇されているイメージ。

年を取れば等しく引き上げられるわけでもない、と考えれば、実力主義と言えそう。