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回答者：女性/ コールセンター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

4.4

口コミ投稿日：2024年01月16日

成長・キャリア開発:研修は入社時にしっかり行なってくれます。覚える量は多いですが

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回答者：女性/ 添削/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.8

口コミ投稿日：2023年08月15日

働きがい:添削を通して自分の学びになります。子どもの解答からも気

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回答者：女性/ 添削指導/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 業務委託

4.6

口コミ投稿日：2024年03月11日

成長・キャリア開発:添削のシステムが導入させる際等、丁寧な研修があります。研修は

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回答者：女性/ デザイナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.4

口コミ投稿日：2021年09月17日

成長・キャリア開発:やりがいと成長はあるが、パートのため給与には反映されにくい働

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回答者：女性/ 個別指導/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.0

口コミ投稿日：2023年06月17日

働きがい:生徒と直接向き合う仕事であったので、生徒の理解や成長に直接触れることが

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

働きがい：【一番やりがいを感じる点】教育系であるので、生徒の成績が向上することと

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2017年07月08日

働きがい：生徒さんとの交流から学ぶことが多い。毎年様々な生徒さんに関われるため、

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回答者：男性/ 講師/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート

3.9

口コミ投稿日：2025年02月11日

成長・キャリア開発:２０代の若手だけど、いろいろなことをまかされたのでかなり成長

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

2.8

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：契約されたお客様を営業から引き継いだ後、滞りなく納品を進めていくのは営

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回答者：女性/ テレオペレーター/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

4.4

口コミ投稿日：2021年12月09日

成長・キャリア開発:入社時の研修はしっかりと時間をとっていただき、商品の理解が深

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

教育・研修：研修はほとんどありませんでした。入社後に部長職の方とお話をした程度で

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 非正社員

1.6

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：入ってすぐは放置。その後もろくに教えてはもらえず、丸投げに近い。きち

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：データ入力や電話応対を主にしてきて、苦手な電話応対でしたが、数をこなす

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【不満点、要改善点について】休憩時間がなかなかとれない。やはり休憩をと

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【業務の効率化を求められる環境か】効率を求められる職種ですが

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【PCや語学などの身につくスキル】PCスキルは身につきます。

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【業種や職種ならではの身につく知識・スキル】塾業界なので、塾

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【自身の目標となる同僚・上司の有無】後輩に対して意見を言って

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【新しい仕事に挑戦できる環境か】新しい仕事には挑戦できない環

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【会社による社員の成長支援について】成長に支援されていなかっ

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

3.6

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：採用後、少しだけ研修があるのみで、あとは実地で仕事をしながら覚えてい

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 非正社員

3.3

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：塾の方ですと生徒との接触もインタビューなどで発生しましたので、いろいろ

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 非正社員

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会社名	株式会社Ｚ会
業界	人材・教育（学習支援）
URL	https://www.zkai.co.jp/
所在地	静岡県三島市文教町１−９−１１

従業員数	352名
設立年	1960年
資本金	100百万円
代表者	藤井孝昭
※ 一部、四季報データ参照

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4		株式会社ナガセ 3.3 口コミ(808件)
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