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株式会社ジョイフルの口コミ一覧ページです。株式会社ジョイフルで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを1038件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ジョイフルへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 店長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年02月20日

成長・キャリア開発:観察力危機管理能力適応力レスポンス支援は特になし働きがい:店

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回答者：男性/ 飲食/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年02月07日

企業カルチャー・社風:ない組織体制・コミュニケーション:他店舗でも店舗間のつなが

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回答者：男性/ ファミリーレストランチェーン/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業本部/ エリアマネジャー

3.1

口コミ投稿日：2023年07月19日

福利厚生制度の満足点:単身赴任手当等はかなり改善されましたまた、地域手当などもか

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回答者：男性/ 店長・店長候補（飲食・フード）/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2022年08月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	30万円	10万円	80万円

年収	400万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	80万円

給与制度:書面的には働く上で最低限の補償有り。配属先の人員の充足率により全く休日

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回答者：男性/ 店長・店長候補（飲食・フード）/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2023年11月20日

働きがいを感じるポイント:一店舗を店長として任されてお客様にありがとうと言って貰

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回答者：男性/ 飲食/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年02月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
470万円	29万円	0万円	117万円

年収	470万円
月給（総額）	29万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	117万円

給与制度:賞与は売上を上げなおかつ経費を使わなければ賞与の増加になる店長手当3万

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回答者：男性/ スーパーバイザー/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年03月08日

働き方の満足点:店長であれば、短時間勤務の日を設定したり、勤務時間をフレックスに

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回答者：女性/ 副店長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2024年12月11日

女性の働きやすさ：社長自身が女性ということもあり、女性の働きやすさについてはかな

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回答者：男性/ ファミリーレストランチェーン/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業本部/ エリアマネジャー

3.1

口コミ投稿日：2023年06月03日

勤務時間・休日休暇:会社は休日や有給をしっかり取るように指導してくるが、慢性的な

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回答者：男性/ ファミリーレストランチェーン/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業本部/ エリアマネジャー

3.1

口コミ投稿日：2023年07月19日

多様な働き方支援:副業は申告すれば大丈夫ですが、本業に支障がでるか、でないかは上

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回答者：女性/ 店長・店長候補（飲食・フード）/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年11月28日

福利厚生:住宅手当一部補助あり通勤手当ありとなっているが数十円。ガソリン代にもな

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回答者：男性/ 店長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2024年12月11日

多様な働き方支援：飲食店なので、リモートワークは基本的になく出社が必須。副業は申

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回答者：男性/ なし/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年08月03日

事業の強み:一般社員から店長への昇格は早くて半年〜1年で可能。本社ではさまざまな

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回答者：男性/ 店長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2022年01月28日

企業カルチャー・社風:本部のいう事がすべてです。店舗の人間は意見を出すことができ

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回答者：男性/ スーパーバイザー/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年03月08日

仕事を通して身につくスキル:採用、教育、分析、コミュニケーション能力などは身につ

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回答者：女性/ 店長・店長候補（飲食・フード）/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年11月28日

成長・キャリア開発:研修ありとなっているが、実際に店舗で動けるようになるような研

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回答者：男性/ 店長・店長候補（飲食・フード）/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2022年08月31日

女性の働きやすさ:パートの人間は女性が多いので社員も女性の方が良い部分もあり。荷

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回答者：男性/ 店長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2024年12月11日

ダイバーシティ・多様性：性別を問わず多くの社員が活躍しており、女性の管理職も増え

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回答者：男性/ 店舗スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年03月13日

勤務時間・休日休暇:勤務時間、休日日数は店舗状況によって大きく変わってくる。余裕

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回答者：男性/ 飲食/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 店長

2.0

口コミ投稿日：2022年02月14日

福利厚生:福利厚生は困らない程度にはしっかりしている。今後若い優秀な人材を獲得し

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回答者：男性/ 飲食/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 店舗/ 店長

2.4

口コミ投稿日：2021年06月21日

勤務時間・休日休暇:店舗の人手により様々である。人のいる店は月10日や土日も休め

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回答者：男性/ 店長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年02月20日

福利厚生:しっかりしている社宅は2万補助引越は全額負担有給最大40日子育手当家族

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回答者：男性/ 店長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年02月20日

勤務時間・休日休暇:24時間営業してるので休みの日でも気にはなるので、気持ち的に

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2024年02月08日

成長・キャリア開発:様々な部署での勤務で色々学ぶことが出来る。成長の機会は多いが

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回答者：女性/ 社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年05月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
470万円	28万円	4万円	30万円

年収	470万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	30万円

給与制度:基本給は低い手当、職能給などで給料が決まる賞与は年2回、コロナなかでも

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回答者：男性/ 店舗開発/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2021年10月13日

勤務時間・休日休暇:本社は基本残業は禁止で　上長からの許可がなければ残業出来ない

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2024年02月08日

企業カルチャー・社風:風通し良し組織体制・コミュニケーション:交流ありダイバーシ

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回答者：男性/ 店長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2022年01月28日

福利厚生:社会保険、社宅、食事割引などがあります。退職金はありませんが確定拠出年

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回答者：男性/ 飲食業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 営業本部/ エリアマネージャー

1.6

口コミ投稿日：2022年03月03日

企業カルチャー・社風:長いこと会社に貢献してきた功労者への無慈悲な対応が当たり前

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回答者：男性/ 一般社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年06月06日

勤務時間・休日休暇:勤務時間においては飲食では当然というべきの多少の残業はある。

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回答者：女性/ 社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年05月13日

成長・キャリア開発:入社1年までの研修はあるそれ以外は自力毎月テストがある時期も

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回答者：女性/ なし/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年11月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	23万円	3万円	95万円

年収	380万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	95万円

給与制度:年に2回昇給査定があります。判断基準としては、その店舗の売上が主です。

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回答者：男性/ 店長・店長候補（飲食・フード）/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2022年08月31日

入社時の期待と入社後のギャップ:表面的にホワイト企業を印象付けしようとしているの

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回答者：男性/ 店舗開発/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2021年10月13日

成長・キャリア開発:マネージャーにまで成れたら　生活は安泰だが　何故か課長職は地

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回答者：男性/ 店長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年02月20日

企業カルチャー・社風:人件費は今も昔も削れ削れの悪文化。売れる時に、使わないとい

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会社名	株式会社ジョイフル
業界	商社（食品・飲料）
URL	https://www.joyfull.co.jp/
所在地	大分県大分市三川新町１−１−４５

従業員数	195名
連結従業員数	1698名
設立年	1965年
資本金	100百万円
代表者	穴見くるみ
決算月	6月
上場年	1993年
平均年収	545万円
平均年齢	41.6歳
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社トリドールホールディングス 3.2 口コミ(1023件)
2		株式会社カクヤスグループ 3.2 口コミ(818件)
3		三菱食品株式会社 3.2 口コミ(728件)
4		株式会社ジョイフル 3.1 口コミ(1038件)
5		株式会社やまや 2.9 口コミ(648件)

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