回答者： 男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 400万円 | 33万円 | 8万円 | 66万円 |
| 年収 | 400万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 33万円 |
| 残業代（月） | 8万円 |
| 賞与（年） | 66万円 |
給与制度:
大卒の場合昇給は年一万円
賞与は1ヶ月分
決算賞与が出ると合計3回賞与がある。
評価制度:
年に2回成長シートがあり、自己評価をしそれに対して上司が点数をつけて面談をする。
そこで今年の目標を上司と一緒に決める。
大卒の場合昇給は年一万円
賞与は1ヶ月分
決算賞与が出ると合計3回賞与がある。
評価制度:
年に2回成長シートがあり、自己評価をしそれに対して上司が点数をつけて面談をする。
そこで今年の目標を上司と一緒に決める。