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東海時計商事株式会社の入社前とのギャップについての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2022年04月15日

回答者： 女性/ 販売スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日：2022年04月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:
後出しが多すぎるし、契約書はかきかえられるし、人はやめていくし、勝手にお給料を下げられて怒ってるスタッフがいました。エージェントを通したお給料で契約したのに、内定後に濁されましたし、今の給料も保証が無いから心配です。ボイスレコーダーを持っているスタッフがいてビックリしました。

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口コミ投稿日：2023年10月09日

回答者： 男性/ 小売業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日：2023年10月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップについては高額商材をバンバン売る売り場か
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株式会社テレ・マーカー

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回答者： 女性/ 人事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:仕方ない部分ではあるが、入社後すぐにインセンティブが入ること... 続きを見る
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回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
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回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
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商社・電機・電子・半導体
回答者： 男性/ 研究開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
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