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株式会社エム・シー・ケーの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年11月18日
組織体制・コミュニケーション:
社員同士のコミュニケーションに関して皆さん優しい方ばかりです。
分からないことがある時には「分かるまで何度でも聞いて下さい!」と仰って下さいます。
会社を「全てにおいて、より良くして行こう!」という気持ちで仕事をなさっている方が多い印象です。
社員を大事にしてくれる会社と感じています。

回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 設計部

4.4
口コミ投稿日:2021年12月12日
企業カルチャー・社風:堅実ではありますが社員の自発性や挑戦心を認めてくれていると
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年12月08日
組織体制・コミュニケーション:組織体制・コミュニケーション:事業所の人数も少ない
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年03月31日
企業カルチャー・社風:風通しは悪くないと思う。挑戦する機会もありそうだが、周りの
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.2
口コミ投稿日:2021年12月11日
組織体制・コミュニケーション:現在所属している部署や他の勤務場所の上司や先輩の方
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3.6
東京都港区赤坂2−3−6コマツビル
メーカー・機械
回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:完全にトップダウンで縦割りのため、他部門の仕事内容がまったく... 続きを見る
3.0
京都府長岡京市神足上八ノ坪12
メーカー・機械
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
企業カルチャー・社風:役員の言葉が第一であまり現場の声が反映されるとは思わないダイ... 続きを見る
3.4
高知県高知市布師田3948−1
メーカー・機械
回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:「環境整備」を大切にしており、整理整頓がすごくよくできている... 続きを見る
3.1
東京都港区浜松町2−4−1世界貿易センタービルディング南館28F
メーカー・機械
回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 社員
企業カルチャー・社風:昭和の大企業というイメージが強い。良くも悪くもトップダウンの... 続きを見る
4.0
大阪府大阪市中央区博労町三丁目5番1号 御堂筋グランタワー15階
メーカー・機械
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:社名の通り、常に今までにない独創性のある商品を開発して生産し... 続きを見る
3.6
兵庫県神戸市西区高塚台3−1−35
メーカー・機械
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:創業70年という古い歴史を持ち、日本人ノーベル物理学賞を受賞... 続きを見る
2.8
東京都港区芝浦2−15−4
メーカー・機械
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:今の主要取引先が好調で大分助けられている感が強い。確かに性能... 続きを見る
3.0
大阪府大阪市中央区本町4−2−12野村不動産御堂筋本町ビル5F
メーカー・機械
回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
企業カルチャー・社風:部署によりけり。ダイバーシティ・多様性:グループでみると多様... 続きを見る
2.9
京都府向日市森本町東ノ口1−1ニデックパークC棟
メーカー・機械
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
企業理念の浸透:創業者の会社の成長の過程での経験がそのまま企業理念となってお... 続きを見る
2.9
岐阜県本巣市上保1260−2
メーカー・機械
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:かなりルーズなところがあり、時間もあまり守られないし、会議の... 続きを見る

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