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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年05月12日

成長・キャリア開発:
メーカー主催の勉強会や研修などあるので、商品は覚えやすいかもしれない。しかし現場とのやり取りは専門用語も多くなってくるので覚えるのが大変なことが多い。

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回答者：男性/ 株式会社セレックス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2023年12月06日

成長・キャリア開発：まずはセールスとして総合的な商品知識や業界知識、関連法令等を

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回答者：女性/ 業務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2023年08月31日

成長・キャリア開発:資格取得手当てがあるときもあったが、変動が多かった働きがい:

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年08月02日

成長・キャリア開発:新卒の研修制度はかなり良くなっているらしい。かなりの期間丁寧

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年02月10日

働きがい:お客様の売り上げ増加が担当営業の業績アップとなり評価となること。売り上

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回答者：女性/ 業務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年09月14日

成長・キャリア開発:通信教育を受けることが出来ます合格できないと費用は自己負担に

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2021年02月10日

成長・キャリア開発:住宅資材の専門知識がつくので、たとえ転職したとしても同業なら

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回答者：男性/ 工務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2020年12月22日

成長・キャリア開発：この会社では、建築の仕事がメインですので、建築の知識特にエク

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年05月10日

成長・キャリア開発:内勤でありながら顧客とのやり取りが多い。その分顧客折衝スキル

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

教育・研修：年によって研修期間がバラバラの為、配属時の知識の差が激しい。習うより

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

成長・キャリア開発：男女問わず見積もりや発注をする為、建築に関する知識はかなりつ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日

教育・研修：ようやく、若手社員向けの研修を、営業社員対象に、始めたところ。それ以

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

教育・研修：入社後に一定期間の研修が設けられる（新卒のみ）。会社の研修よりも社会

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年10月24日

働きがい：自立、自主性があればある程度は好きに仕事が出来る環境にあります。役員や

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年10月24日

教育・研修：教育・研修面では充実しています。メインで扱っている商品の知識は、LI

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回答者：男性/ 営業企画/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年07月19日

成長・キャリア開発:資格手当は、無かった。研修は、LIXILからのものがほとんど

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

働きがい：【仕事のやりがい】商材を安くしなければ買ってもらえない、業界の仕組みが

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月21日

働きがい：【一番やりがいを感じる点】お客様からの依頼が増えると、信頼される事が嬉

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：基本的に建築業界はクレーム産業なのでクレーム処理をする事も多

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回答者：男性/ 工務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

4.8

口コミ投稿日：2020年12月22日

成長・キャリア開発：自分はこの会社で9年勤務していますが、同じ作業の繰り返しでは

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成長・キャリア開発:資格取得などは施工管理の部門であれば手当などで出て取らせても... 続きを見る

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会社名	株式会社セレックス
業界	商社（住宅・インテリア）
URL	http://www.nat-s.co.jp/
所在地	愛知県名古屋市西区宝地町１３６

従業員数	250名
設立年	1972年
資本金	30百万円
代表者	加藤健治
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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