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株式会社トーメーコーポレーションのすべての口コミ

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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 技術部/ なし

3.8
口コミ投稿日:2023年08月12日
福利厚生:福利厚生は特にない。オフィス環境:駅からは割と近いため
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年03月29日
成長・キャリア開発:ありません。その代わり、上司からの指示がほとんどないので自由
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回答者: 男性/ 技術/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年09月23日
働きがい:他社に比べて一個人の裁量権を割と多く持たせてくれる会社だと思います。様
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年11月17日
教育・研修:営業所のメンバーが少数のため、OJTの機会が少ないです。特に異業種か
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年11月15日
教育・研修:他社も同様とは思いますが、会社はあるレベルまでの教育と研修しか出来な
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年10月21日
成長・キャリア開発:まだまだ発展途上の会社だと思いますので、仕事との向き合い方に
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回答者: 男性/ 研究開発/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 研究開発部

2.8
口コミ投稿日:2021年07月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 27万円 3万円 80万円
年収 420万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 80万円
給与制度:昇給が少ない。手当もない。評価制度:年功序
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回答者: 男性/ 技術/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年09月23日
企業カルチャー・社風:同族企業で年功序列。能力によって評価されるわけではありませ
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回答者: 回答なし/ プログラマ、SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年12月14日
女性の働きやすさ:育休後の時短勤務は子供が幼稚園に上がる年齢までのため、育児する
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2018年01月16日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】部署によっては残業の多い部署もあり
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年04月30日
女性の働きやすさ:勤続年数の長い女性が多く働きやすい環境だと思います。産休育休を
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回答者: 男性/ 品質保証/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 課長

2.6
口コミ投稿日:2024年11月13日
女性の働きやすさ:管理職は少ない。休暇は取りやすいが、フレックスとリモートワーク
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 総務部 総務課/ 課長

3.6
口コミ投稿日:2023年03月08日
女性の働きやすさ:女性には働きやすい環境だと思います。既婚者のほとんどの方が育休
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回答者: 回答なし/ プログラマ、SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年12月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時はある程度予想通りでしたが、コロナ過で環境
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 技術部/ なし

3.8
口コミ投稿日:2023年08月12日
女性の働きやすさ:休暇は取りやすい。育児休暇などは法律に準じている。実績次第では
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回答者: 男性/ 研究開発/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 研究開発部

2.8
口コミ投稿日:2021年07月17日
女性の働きやすさ:女性はたくさんいました。リーダーにもたくさんいてその点は良い会
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回答者: 回答なし/ 秘密/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年11月16日
勤務時間・休日休暇:土日祝日休み。企業カレンダーにより、念に数回有給強制消化日や
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年10月17日
会社の安定性:決して大きい会社ではありませんが、眼科業界が特殊な業界のため、世間
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2020年08月02日
働きがい:仕事の振り分けがきちんとされているので、自分のペースで責任もって仕事が
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2020年08月02日
女性の働きやすさ:女性の役職者もいますし、女性が活躍していける会社なのではないで
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2018年01月16日
企業文化・社風・組織体制:自分のやりたいと思う事をプレゼンすると結構な割合で手掛
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年11月15日
働きがい:日々の仕事を通じて眼科知識が身に付くのを実感できる。また、比較的自分が
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回答者: 男性/ ソフト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年07月29日
福利厚生:退職金はあるが20ヶ月ほどで、基本給が低いためほと
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回答者: 男性/ 研究開発/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 研究開発部

2.8
口コミ投稿日:2021年07月17日
成長・キャリア開発:海外への派遣制度や国内大学への派遣制度な
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年07月25日
女性の働きやすさ:女性社員も多いので、働きやすいのではな
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2020年08月02日
事業の強み:眼科の業界事態が歴史が浅く、伸び代の大きい分
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回答者: 男性/ 技術/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年09月23日
オフィス環境:名駅から近いので通勤時間はそこまで問題
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年10月17日
福利厚生:福利厚生があまりないので、家族が喜ぶような福利厚生があると、より家庭を
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回答者: 男性/ ソフト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年07月29日
女性の働きやすさ:産休育休ともにとりやすい。時短
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回答者: 男性/ 研究開発/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 研究開発部

2.8
口コミ投稿日:2021年07月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:給料が低いのが
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回答者: 男性/ 研究開発/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 研究開発部

2.8
口コミ投稿日:2021年07月17日
多様な働き方支援:とくに目立った制度は、なにも
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回答者: 男性/ 品質保証/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 課長

2.6
口コミ投稿日:2024年03月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:特にありませ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2018年01月16日
企業理念の浸透:人を大切にするという企業理念の割には給与体系があまり良くないです
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2018年01月16日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】製造業だからなのか?基本、真面目な人が
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2018年01月16日
企業理念の浸透:人を大切にする企業理念通り、良い人達が集まっていると感じます。チ
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