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株式会社IKホールディングスのすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年11月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:出世ができるって聞いてたのですが、上が詰まってし
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月19日
会社の安定性:職種がたくさんあるため社内のコミュニケーションが出来ないと仕事にな
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月08日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】社内で職種を変更して長く勤め
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月19日
成長性・将来性:カタログ事業への参入をしている会社だが、このままだと衰退していく
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月19日
雇用の安定性:【中途社員の定着】事業部それぞれで中途の採用活動を行うため、事業部
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月19日
会社の安定性:会議は最長2時間までなどと記載があるが、話すことが多くヒートアップ
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年04月03日
成長・キャリア開発:通信販売は強いと思う。働きがい
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しい仕事にチャレンジできる機会】多いと感じる。 今の上司が部署関
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月08日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】業務が多いため中々やりがいのある仕事である。
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年12月20日
成長・キャリア開発:本人次第ではあるが、裁量は任せてもらえるのでここで培った経験
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回答者: 女性/ 内勤営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 雑貨事業部/ 内勤営業

3.0
口コミ投稿日:2024年08月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:部署別の働く時間に差がある残業が多い部署もあれば
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月08日
社内制度:【社員活躍に向けた制度・取り組み】毎年2回社長と1対1で話す相談会のよ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年12月20日
事業の強み:コロナで社会がダメージがあったときに、マルチチャネルがあったおかげで
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【社員のモチベーションについて】社員のモチベーションは低い。営業
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【社員のモチベーションの高さ】私が退職後、モチベーションは下がり
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年03月31日
女性の働きやすさ:産休、育休などの制度は凄く整っている。給料も決算賞与以外はそこ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月08日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】人間関係は良い人が多く部活のようなノリが多い
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月06日
女性の働きやすさ:支社には産休育休をとって復帰した人がいなかったので、そこは少し
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月19日
成長性・将来性:新しいことへのチャレンジはしているが中々定着しない現状がある。新
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年03月01日
女性の働きやすさ:働きやすい会社ではある、産休や育休は取っている方が多く復帰され
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月19日
福利厚生:【健康に関する取り組み・制度】ストレスチェックの診断を会社が行うように
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月19日
オフィス環境:仲が良く非常に話しやすい環境。上司も年齢的に若い人が多いのでフラン
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月08日
社内制度:【社員活躍に向けた制度・取り組み】新しいことへのチャレンジには耳は傾け
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月19日
オフィス環境:仕事の量が多いため残業している人が多い。最初は残業が嫌になるが非常
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月19日
勤務時間・休日休暇:夏休みは通常の有給とは別に夏休み3日が別にある。また以前より
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月08日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】新入社員は社長が適正と感じた職種に配属される
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
給与水準:【昇給の頻度や金額】少ない。 年2回昇給のタイミングがあるが、2回連
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年07月28日
女性の働きやすさ:産休、育休をとったあと復帰する方が多いため女性にも働きやすい環
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【会社の発展について】得意先や取扱商品が多いことが特徴ではあるが
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年03月28日
働きがい:個人的にはあまりない自分次第では、提案力など身につくと
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年11月06日
成長・キャリア開発:若手のうちからめちゃくちゃ仕事は振られるので成長はできると思
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月04日
女性の働きやすさ:役職が付いている女性社員がいない。区別されているのか、適任がい
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回答者: 男性/ 内部統制/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 内部統制室/ 室長

2.6
口コミ投稿日:2022年10月19日
女性の働きやすさ:女性の管理職やリーダーも多く、女性は活躍しやすい会社だと思いま
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【会社の強み、他社との違い】社内スタッフに非常に優しい会社。常に
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年03月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 20万円 0万円 80万円
年収 320万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
評価制度:3年目まではスムーズに昇格するが、その後は等級をあげる
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