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株式会社ジェイアール東海ホテルズの入社前とのギャップについての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2024年05月28日

回答者： 女性/ 料飲宴会/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2024年05月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社前は、華やかな印象が強かった。入社後は、結構体力がいる仕事だと感じた。
色んな働き方ができるのは良いと思う。長時間拘束が、慣れるまではしんどいかもしれない。
立ち仕事が多く、想像以上に脚が痛くなるので、自分に合った靴を履いたりマッサージをしたりなどして、痛みを軽減させていく必要がある。

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口コミ投稿日：2023年03月10日

回答者： 女性/ 飲料課/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日：2023年03月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:仕事量と給与が見合っていないと感じました。年功序
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口コミ投稿日：2022年10月30日

回答者： 男性/ 　/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2022年10月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:特に感じるところはありません。強いていうなら、同
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口コミ投稿日：2022年02月23日

回答者： 女性/ 総務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日：2022年02月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:有名な会社なので全てにおいてプロフェッショナルな
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口コミ投稿日：2024年04月10日

回答者： 男性/ 　/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日：2024年04月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:煌びやかなイメージでしたが、裏方はハードです。ど
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口コミ投稿日：2023年07月24日

回答者： 女性/ ホテルフロントスタッフ、サービススタッフ/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 宿泊部/ マネージャー

3.4
口コミ投稿日：2023年07月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:一つのホテルで専門性を高めていきたいと思っていま
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口コミ投稿日：2023年03月14日

回答者： 男性/ 　/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日：2023年03月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:最前線で接客サービスができると思っていたがそうで
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口コミ投稿日：2024年04月24日

回答者： 男性/ 料飲サービス/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 料飲部/ キャプテン

2.0
口コミ投稿日：2024年04月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:事業所によりますが本社は必然的にお客が来やすいの
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口コミ投稿日：2023年03月27日

回答者： 女性/ 法人営業/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2023年03月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:すごく穏やかなロビーという印象だったものの、いざ
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口コミ投稿日：2023年02月20日

回答者： 女性/ 営業サービスグループ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日：2023年02月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:残業が多く、急なシフト変更もあり予定が組みにくい
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口コミ投稿日：2022年10月25日

回答者： 男性/ 料飲宴会サービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2022年10月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:オリンピックなどで好景気が期待されましたが、コロ
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口コミ投稿日：2021年08月29日

回答者： 女性/ レストランサービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 料飲宴会部/ なし

4.3
口コミ投稿日：2021年08月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:分かってはいたことですが、給料は少ないです。もと
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口コミ投稿日：2021年02月09日

回答者： 女性/ フロントスタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 宿泊部

2.3
口コミ投稿日：2021年02月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:給料が入社前に聞かされていたよ
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口コミ投稿日：2023年07月07日

回答者： 回答なし/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業/ 担当

3.9
口コミ投稿日：2023年07月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:配属先にもよりますが、給与に見合わない負担がかか
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口コミ投稿日：2022年12月21日

回答者： 女性/ レストランのホールスタッフ/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部 料飲課/ ホールスタッフ

3.5
口コミ投稿日：2022年12月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:長時間の立ち仕事になる為、最初の頃は足が痛くなり
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口コミ投稿日：2020年09月09日

回答者： 女性/ サービススタッフ/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日：2020年09月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:拘束時間は思っていたよりも長く、大変でした。しか
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口コミ投稿日：2021年12月30日

回答者： 女性/ フロント、ベル/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日：2021年12月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:希望の部署にすぐ配属されるとは限らない。シフト制
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口コミ投稿日：2024年08月17日

回答者： 女性/ ホテル内飲食・婚礼関連サービス・クローク・オペレーター/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 営業部（宴会課）/　料飲部2課（日本料理）

3.8
口コミ投稿日：2024年08月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:事前情報を得られていたため、残業状況や人間関係等
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口コミ投稿日：2022年10月01日

回答者： 女性/ 料飲サービス/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2022年10月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:思った以上に肉体労働。夜勤
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口コミ投稿日：2024年06月22日

回答者： 女性/ ホール/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日：2024年06月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:この会社で働く前も別のホテルで勤めていたためある
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口コミ投稿日：2019年01月30日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月30日
入社理由・入社後の印象：【入社理由】3カ月の期間限定の希望で応募が出ていたため。
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