Item: 株式会社ホロン
Rating: 2.6
Author: 男性 / 開発 / 退職済み（2015年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員

3.2

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回答者：男性/ 開発/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2024年08月21日

成長・キャリア開発:
成長に関して、自分で勉強しなければ厳しいと感じた。
資格取得に際していくらか手当が出るが、それくらいだった。
研修に関してはかなり古い研修の形式を使い回しているため、未経験からでは厳しいように思う。

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月12日

教育・研修：月一程度で、論理思考の座学があるまた、同じ月一程度で、自社のソフトウ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月01日

教育・研修：社内の勉強会の開催に、会社自体が積極的なところ。業務に直結する知識に

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】自分が進みたいと思う方向へ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月30日

成長・キャリア開発：業務知識や、商習慣を覚えた事。流通全般の知識を得た事。会計業

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月30日

働きがい：【一番やりがいを感じる点】以前は、上手くシステムが立ち上がればそれなり

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回答者：男性/ 開発/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2021年09月23日

成長・キャリア開発:要件定義から保守的まで担当できるので、経

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回答者：男性/ SE/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年02月20日

成長・キャリア開発:早くからプロジェクトに参加し、要件定義やプログラム作成など、

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埼玉県さいたま市桜区田島８−４−１９

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回答者：男性/ アウトソーシング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ アウトソーシング部

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成長・キャリア開発:データベースを使う案件が多いことからSQLについてのスキルア... 続きを見る

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2.7

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回答者：男性/ 正社員/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

成長・キャリア開発:派遣であるため、派遣先によると思います。... 続きを見る

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株式会社フューエイト

4.4

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

教育・研修:社員同士で定期的に勉強会は開かれていますが、新人が入って来る... 続きを見る

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

働きがい:多様な業界から仕事を受けるため、飽き性の人間にとっては魅力的... 続きを見る

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会社名	株式会社ホロン
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	https://www.holon.ne.jp
所在地	愛知県名古屋市中村区名駅２−３７−２１東海ソフトビル３Ｆ

従業員数	55名
設立年	1984年
資本金	61百万円
代表者	小泉登
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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