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メイラ株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
427万円250~850万円14

(平均年齢30.4歳)

回答者の平均年収427万円
回答者の年収範囲250~850万円
回答者数14

(平均年齢30.4歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
573万円
(平均年齢34.0歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
418万円
(平均年齢28.0歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
395万円
(平均年齢31.2歳)
医薬・化学・素材・食品系専門職
(研究・製品開発、生産管理 他)
250万円
(平均年齢23.0歳)
運輸・物流・設備系
(ドライバー、警備、清掃 他)
400万円
(平均年齢33.0歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
400万円
(平均年齢24.0歳)

年収分布

(人)
(万円)
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メイラ株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年06月01日

回答者: 男性/ 機械オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 製造部

3.1
口コミ投稿日:2023年06月01日
福利厚生:
住宅補助はないが遠方の独身者には格安の寮がある。通勤手当は全額支給で退職金は1000万ほどになる。

オフィス環境:
製造現場は雨漏りがあり、冷暖房もあまりきいていないため良くはない。

メイラ株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年06月01日

回答者: 男性/ 機械オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 製造部

3.1
口コミ投稿日:2023年06月01日
勤務時間・休日休暇:
職場にもよるが良い職場だと残業も少なく有給休暇も月1ではとれるため良い。
突発の休みにも対応してもらえる。

多様な働き方支援:
リモートワークはあまり推奨していない。
女性社員は時短勤務もとりやすい。
副業は規則で不可。

メイラ株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年06月01日

回答者: 男性/ 機械オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 製造部

3.1
口コミ投稿日:2023年06月01日
企業カルチャー・社風:
あまり新しいことにチャレンジする環境はなく、とても保守的に感じる。
会社に対する意見もだせる制度はあるが、あまり機能していないように感じる。

組織体制・コミュニケーション:
コミニケーション会が1年に1度ある。
上司とのコミュニケーションのとりやすさは人によるので一概には言えない。

ダイバーシティ・多様性:
性別は男性が8割ほどで間接部門の派遣に外国人が働いている。

メイラ株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年01月15日

回答者: 男性/ メディカル事業部 営業部 営業2グループ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年01月15日
女性の働きやすさ:
結婚、出産に関する会社のサポートは手厚いです。女性社員で出産し、育休を経て職場復帰をする方がほぼ100%の割合です。長く働きたいという強い意思を持っている方には会社としても何年か後に復職出来る体制、環境を整えているというのが現状です。その他、その方が残業が発生しないようにサポートするや有休に関しても自由に取得できる仕組みがしっかりとあります。

メイラ株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月18日

回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年09月18日
成長・キャリア開発:
必要な資格等は会社から相談をされます。その場合は会社負担で資格を取得させてもらえます。(フォークリフト運転技能講習 修了や玉掛け技能講習 修了など)

働きがい:
働きがいはあまり感じません。

メイラ株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年01月15日

回答者: 男性/ メディカル事業部 営業部 営業2グループ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年01月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:
同じ社員でも営業職と技術職(工場サイド)では温度差がある事です。我々、営業職は常にお客様と接しており、現場の声をダイレクトに聞いていますが、工場の中にいる技術職にはなかなか理解してもらえない事があります(その逆もあります)。そういう際はお客様と技術職の間に中立な立場として入り、情報や考えを共有しながらメーカー営業マンとして社内外の色々な方の協力を得ながら1つのモノを生み出すように心がけています。

メイラ株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月25日

回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 人事勤労部

5.0
口コミ投稿日:2024年01月25日
事業の強み:
航空宇宙・自動車・医療の3本柱で事業を展開しています。
高い技術力が認められF-1や国産ロケットなど高い技術が要求される分野で製品が採用されています。
売上全体の8割が自動車部門で内燃機関向の超高強度ボルトを強みにしています。
近年の自動車EV化で自動車部門の売上が減少する可能性を見据えて、新製品開発をしており
今後の需要を見越してしっかりと対策をしているところは安心できます。
自動車も医療も航空宇宙も新規参入が難しい分野の超高精度であったり超高強度であったりと
しっかりとしたコア技術がありますので今後も成長を続けられる企業です。
特殊領域のボルトは他社ではそもそも材料を手に入れることができませんので今後も顧客ニーズを
ガッチリと掴むことができます。

メイラ株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年01月11日

回答者: 男性/ 営業社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年01月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
賞与は年2回あり非常に満足している。労働組合の活動も盛んで、賞与やベアなど
毎年会社に交渉をしてくれており、その時々の社会情勢や業績を鑑みながらも
納得のいくものとなっています。
また、営業マンとしては、外出をした際には営業手当がつくなど、
昼食等で外食が増えるなど何かと出費のある職種ではありますが、会社が補助して
くれている状況です。内勤だったとしても、会社が一部負担してくれて安く食べられる
お弁当などがあります。

評価制度:
年功序列の会社ではありますが、上司は正当に評価してくれていると感じでいます。
営業マンとしての評価は、もちろん売上などの結果として見えてくるものはありますが、
その結果ではなく、日々の仕事への取り組み方など「過程」の部分を非常に重視している
印象があります。
また、医療業界の同業でいえば外資系企業も多いですが、良い意味で伝統的な日本の企業なので
営業マンとして好不調というのは必ずあるなかでも、給与や賞与の部分は安心することができます。