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株式会社フジキカイの女性の働きやすさについての口コミ

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口コミ投稿日：2024年09月26日

回答者： 回答なし/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2024年09月26日
女性の働きやすさ:
女性の管理職は少ないです。ただ、女性社員がそもそも少ないです。
女性の方は希望しても現場では、働かせてもらえません。
デスクワークになります。

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口コミ投稿日：2024年03月10日

回答者： 男性/ サービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ サービス/ メンバー

3.3
口コミ投稿日：2024年03月10日
女性の働きやすさ:男性がほとんど。女性は出張に行っているイ
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口コミ投稿日：2022年08月31日

回答者： 男性/ 管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 管理/ なし

3.0
口コミ投稿日：2022年08月31日
女性の働きやすさ:産休などがしっかりしていて、働きやす
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口コミ投稿日：2022年07月02日

回答者： 男性/ 設計/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2022年07月02日
女性の働きやすさ:割りと働きやすいと思う。残業の点で考えると、女性の方が早く帰っ
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口コミ投稿日：2021年06月01日

回答者： 男性/ 設計/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日：2021年06月01日
女性の働きやすさ:男性が多いからか産休や時短には理解があると思います。昇進に関わ
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口コミ投稿日：2018年10月29日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日
女性の活躍・女性管理職：【女性社員の活躍】部署に偏りがあるため、女性社員同士で行
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口コミ投稿日：2018年10月29日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日
女性の活躍・女性管理職：【女性活躍に向けた制度・取り組み】女性ならではの観察力や
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口コミ投稿日：2018年10月29日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日
女性の活躍・女性管理職：【女性活躍に向けた制度・取り組み】子育て支援制度などは無
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口コミ投稿日：2018年10月29日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日
女性の活躍・女性管理職：【女性社員の活躍】出産後の支援制度などが充実しているとは
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口コミ投稿日：2023年07月05日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日：2023年07月05日
女性の働きやすさ:女性にとっての働きやすさは感じない。基本は男性向けの職場で事務
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口コミ投稿日：2020年06月06日

回答者： 男性/ フィールドエンジニア/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日：2020年06月06日
女性の働きやすさ:現場には女性はおらず、女性設計者は数人いました。（管理職の方も
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口コミ投稿日：2023年03月19日

回答者： 回答なし/ 事務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日：2023年03月19日
女性の働きやすさ:シフト制で自分の都合に合わ
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