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株式会社ディック学園の女性の口コミ

新卒入社
現職
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現職

回答者: 女性/ 教務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2024年10月04日
成長・キャリア開発:
研修は年に1回以上は開かれているため学びはありますが、資格取得に関する研修や支援はありません。日常の業務のレベルを上げるための研修です。

働きがい:
教育業界なので、人の成長に関われます。それに伴い、職員の人間性も上げていかなければいけないため、やりがいは感じます。離職者も比較的少ないです。

回答者: 女性/ 教務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2024年10月04日
女性の働きやすさ:女性に対しては優しい職場です。事務所内では協力して業務を行う雰
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回答者: 女性/ 教務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2024年10月04日
事業の強み:教育業界で長く生き残っている会社なので、社長の顔が広いです。新しい事
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月24日
女性の働きやすさ:育休や産休は前例がないので退職してほしいと言われた。その代わり
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月24日
勤務時間・休日休暇:勤務時間そのものは1日4~10時間程度だが、その間に移動時間
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回答者: 女性/ ディレクター/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年11月15日
事業の強み:業界に詳しい人がいないため、今後どんどん状況は苦しくなるだろう。他に
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月24日
勤務時間・休日休暇:会社から休日が保証されていないため、うまくスケジュールが組め
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月24日
働きがい:顧客と直接関わる仕事であり、また相手が子どもであることから「うれしい」
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月24日
働きがい:顧客によっては、いくらこちらが努力しても受け入れられない場合がある。生
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月24日
教育・研修:講師同士で顔を合わせる会議が月一回程度あり、そこで気の合う先輩講師が
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月24日
勤務時間・休日休暇:完全な時給制なので原則として残業がない。あるとしても個人の裁
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月24日
女性の活躍・女性管理職:家庭教師という業務なので完全な個人プレーであり、男女差は
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月24日
勤務時間・休日休暇:顧客と相談して自分で授業日程を決められるため、長期休暇が取り
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回答者: 女性/ ディレクター/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年11月15日
女性の働きやすさ:女性の役職者もおり、女性だから働きにくいと
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月24日
多様な働き方支援:有給休暇などの休日に対する保証は一切ない。顧客とうまく都合がつ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月24日
多様な働き方支援:顧客と相談の上、自分自身の裁量で仕事のスケジュールを組むことが
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:正社員だが時給制、働いたら働いた分だけ給与が増えるのでモチベーションが
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月24日
教育・研修:完全な初心者が入社した場合、研修制度がないため自身での努力が不可欠と
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月24日
女性の働きやすさ:家庭教師という職業柄、女性講師指名で顧客から要望が来る場合があ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:仕事が取れないと極端に収入の減るときがある。評価基準が分からないため、
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回答者: 女性/ ディレクター/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年11月15日
オフィス環境:オフィスは駅が近くきれ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月24日
女性の活躍・女性管理職:育休や産休制度が整っておらず、また就業時間帯が夕方から深
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:仕事が取れないと極端に収入の減るときもある。評価基準が分からないため、
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:研修はほぼなく、やりながら学ぶという状態でした。もう少し充実させるべ
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
勤務時間・休日休暇:残業時間という概念はなく、自主勉強、自主的な授業準備の時間だ
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
勤務時間・休日休暇:休日は良くて週一、なかなか休みが取れなかった点は、大変不満で
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
評価制度:評価されるべき人が評価されていたと思います。良かっ
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:毎週勉強会が行われていて、教育制度は充実したてい
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
給与水準:頑張りが評価される給与体系になっていたのはよかった
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:福利厚生はほぼなかったです。今後の充実に期待した
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