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株式会社ケーズホールディングスの女性の口コミ

回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年02月08日
成長・キャリア開発:
家電アドバイザーの資格を取ると数千円だが給料アップと、その資格を取るための費用は会社負担してくれる。結構難しいけど、、。

働きがい:
指名のお客様がついてくれたりすると嬉しい。ただやっかいな客も多いので、そこは心を無にするしかないですね。接客業ならどこにでもある問題。
店舗の場所によって客層がかなり変わる。富裕層の近くの店だとかなり客層いい。

回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年04月27日
成長・キャリア開発:家電アドバイザーの資格を取得すると給料が上がる。研修なども定
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 販売員/

3.6
口コミ投稿日:2023年08月12日
成長・キャリア開発:家電アドバイザーの資格がとれるのでこの仕事を続けていきたい人
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年04月27日
勤務時間・休日休暇:休みはしっかり取れます。休日に仕事の連絡などもないため休める
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年03月22日
勤務時間・休日休暇:セールなどはシフトの開始時間より早く出るよう依頼があったり、
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年05月26日
企業カルチャー・社風:頑張らない経営。ノルマなし。基本的な事を継続して行う。お客
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年01月28日
企業カルチャー・社風:良い従業員が多い。メーカー様からも親切な人が多いねと言われ
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年10月07日
勤務時間・休日休暇:シフト制のため、1日出社して1日休んでまた出社してということ
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年05月26日
勤務時間・休日休暇:シフト制だが希望休がとりやすい。他のサービス業に比べて、かな
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年05月26日
事業の強み:ノルマがなく圧倒的に他社よりも働きやすい生活必需品を販売しているので
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年01月28日
成長・キャリア開発:普通にしていれば役職はあがる。働きがい:お客様からの生の声で
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年03月22日
オフィス環境:店舗によって休憩室の広さは変わってきます。狭いところは狭いです。更
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年05月26日
成長・キャリア開発:半年に1回の面談で、半年間の目標、改善ポイントを把握。オンラ
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年03月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
評価制度:基本的には年功序列です。ほとんどの人が普通に勤めていれば周りと同じよう
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年01月28日
事業の弱み:店舗で販売していてもネット価格が競合になることが多いので、これから高
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年08月01日
企業カルチャー・社風:古い。やり方が決まってる事に効率化勝手にすると怒られたりす
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年08月01日
勤務時間・休日休暇:ほぼ残業はない。新店などでないかぎり。あとはお客様次第で帰れ
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月02日
福利厚生:退職金はないが持株制度や確定拠出年金などをその代わりとしている。オフィ
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年02月08日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は朝は早番でも基本遅め。朝は楽だが、その分帰りが遅く
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年02月08日
福利厚生:会社都合の転勤の場合は家賃補助がかなりある。ただし、他県に転勤からの本
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年02月08日
企業カルチャー・社風:挑戦したりする機会とかは特にない。このま
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年04月27日
福利厚生:福利厚生はしっかりしている。オフィス環境:近くに駅がある店舗はあまりな
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年04月27日
女性の働きやすさ:女性の管理職も増えてきているし、育休産休なども取りやすい。特に
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月02日
女性の働きやすさ:女性は働きやすい環境だと思う。出産後も辞めずに育休で働く人が多
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年08月01日
福利厚生:住宅手当は出ません。転居を伴う場合は貰える。家庭がある方は貰えるのかも
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月02日
組織体制・コミュニケーション:いろんな人がいるので当たりの上司に出会えれば非常に
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年05月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:販売した分の業績手当がつく評価制度:実力主義半年に1回の査定ポイント制
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年10月07日
女性の働きやすさ:産休復帰後のスタッフで時短勤務をしている人もいるので、そのあた
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年08月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:あまりなかった。他のお店よりはやりやすいと、転職
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:小売業のイメージが少し覆るくらいにはホワイトな環
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年08月01日
女性の働きやすさ:コーナーにもよるが、女性も多くいる。三、四割は女性。産休、育休
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年01月28日
多様な働き方支援:シフトの種類はたくさんあるが、基本使われるシフトは限られている
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年05月26日
女性の働きやすさ:働きやすい男女の格差なし女性スタッフかなり多
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年10月07日
成長・キャリア開発:難易度の高い資格を取得すれば毎月手当を受けることができるもの
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年01月28日
女性の働きやすさ:男性も女性も働きやすいと思うが、子どもが生まれるとキャリア形成
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