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いばらきコープ生活協同組合の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ ルート配送/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2025年01月10日
成長・キャリア開発:
事故や交通違反については、厳しい指導があるので、プライベートの運転も気を付けていましたので、安全運転の意識は高まりました。

働きがい:
組合員に感謝された時に働きがいを感じた。また配達が辛くても、組合員に励ましの言葉を頂き、組合員に助けられた。

回答者: 男性/ 配達/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年09月29日
働きがい:多くの組合員さんと関わることになるので、人と関わることが好き、誰かの役
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回答者: 男性/ 地域担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年01月19日
成長・キャリア開発:キャリアアップのための研修が多い。また、自己啓発支援制度も充
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年12月24日
働きがい:主な業務としては、食品島の配達ですが、 その他の欠かせない課題としては、
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年12月24日
働きがい:人びとの役に立つている。暮らしに、役に立つ情報や、必需品の配達を通じ、
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【一番つらかったこと】苦手な事をやらなければいけない時 準備をして諦
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チームでの仕事重視or個人での仕事重視】チーム個人は働く人のきもちで
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司へ提案しやすい環境か】会社自体が素人集団なので新しいことをやりや
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすい環境か】やってみないと
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【アイデア実現までのスピード感】複雑な決まりがなく挑
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【誰かの役に立っていると実感できるか】人の役に立
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年01月12日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】配達をしているなかで、組合員さんから感謝され
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月08日
働きがい:お身体がご不自由な方も多い。そのお客様(組合員)のありがとうには癒され
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月08日
教育・研修:今現在は新人教育制度が充実してきました。覚えがゆっくりな人に合わせた
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月28日
働きがい:【仕事の厳しさ】一件移動を含め五分と設定されている上、配達だけでなく、
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月08日
働きがい:中には、思い込みの激しい方や常識が通用しない、変わったお客様もいるので
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